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ブックマーク / www.ikedahayato.com (4)

  • Facebookの次は「discord」が来るね。まだ使ってないの!?|まだ仮想通貨持ってないの?

    こんな伸びてたのか。 ・ユーザー数はスラック以上 ・200人のインフルエンサーに報酬を与えて成長 ・ディスコードは、基サービスは無料のまま、広告も掲載せず、ユーザーのデータを売り渡すこともないと約束している。 > https://t.co/wpZivBZIfa — Junya Hirano 平野淳也 (@junya_1991) 2017年12月18日 登録者数は4500万人を超え、毎日約2億件のメッセージが送信されている。 デイリーユーザー数は900万人で、企業向けチャットサービスとして大人気のSlack(スラック)の500万人を上回る。 ぼくも作ってみましたが、これ破壊的に面白いです! 早速ハマりまくって、自分でもサーバー建ててしまいました。 今discord触ってないデジタルメディア系の人は……遅れている!! と煽っておこう。 discordを体験したければこちらをどうぞ。仮想通貨

    Facebookの次は「discord」が来るね。まだ使ってないの!?|まだ仮想通貨持ってないの?
    k12u
    k12u 2017/12/19
    Discordはプロダクトも会社も魅力的だと思うがFacebookとは関係がなさ過ぎてなんのことやらという気持ち
  • 辞めてわかった!大企業就職のデメリット11選|イケハヤ大学【ブログ版】

    大企業で働く若者から「ベンチャーに転職しようと思っているんですが…」と相談を受けました。大企業・ベンチャー・自営業すべてを経験しているので、自分の経験を書いてみようと思います。 1. 大企業は「職種」を選べないのがキツイ ご想像の通りぼくはアンチ大企業派なのですが、事実ベースでいえば、大企業って「職種」を選ぶことがクソ困難ですよね。 大企業時代のとある上司は、「国内営業→海外営業→カスタマーサポート→法務→広報」と、信じられないくらい多様な職種を経験していました。今はまた違う職種で働いているのでしょう。 で、もちろんこうしたキャリアの変化は彼の意思ではなく、人事が一方的に決めた采配だと思われます。なんだそれw 大企業がキツイのは、第一にここだと思うわけです。 「マーケティングがやりたくてこの会社に入ったのに、なぜか経理に送り込まれてキツイ」なんて話は、割と一般的です。 「職種別採用」で入っ

    辞めてわかった!大企業就職のデメリット11選|イケハヤ大学【ブログ版】
    k12u
    k12u 2015/08/28
    人材系は単価高いもんね。頑張って燃やしてください
  • 生産性低すぎな日本のサラリーマンは、「佐藤可士和の打ち合わせ」を読むべし。|まだ仮想通貨持ってないの?

    これいいでした。職場のおっさんに読ませたい、という全国の若者の声が聞こえてきそうです。 「打ち合わせ」にまつわる名言がたっぷり 打ち合わせを変えれば仕事は10倍うまくいく!ヒット連発のクリエイティブディレクターが明かす効率を高める仕事術。 「打ち合わせ」って、ホント時間の無駄ですよね。大嫌いなことばです。 サラリーマン時代、どれだけ「打ち合わせ」にうんざりしたことやら……。1ミリでも生産性を高めるために、無駄な打ち合わせの最中はブログを書いておりました。印刷した資料を口頭で読み合わせるための「打ち合わせ」とかほんとゴミ! フリーランスになった直後も、無駄な打ち合わせに同席してしまったこと数知れず……。高知に移住して在宅勤務ベースになってからはだいぶスッキリしました。 関連記事:在宅勤務歴5年のぼくがメリットとデメリットを語ろう。 というわけで、無駄な打ち合わせで消耗しているみなさん。「佐

    生産性低すぎな日本のサラリーマンは、「佐藤可士和の打ち合わせ」を読むべし。|まだ仮想通貨持ってないの?
    k12u
    k12u 2015/01/15
    大部分は同意なんだけど“会社やめてよかった。”に対しては「おまえが仕切れよ」を贈りたい
  • 人力でGoogleを超えろ!:B2B特化の業者比較・発注サイト「imitsu(アイミツ)」栗山規夫氏インタビュー|まだ仮想通貨持ってないの?

    人力でGoogleを超えろ!:B2B特化の業者比較・発注サイト「imitsu(アイミツ)」栗山規夫氏インタビュー|まだ仮想通貨持ってないの?
    k12u
    k12u 2014/04/14
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