「軍隊のようなセミナー」とありますが、そもそもこういったセミナーを生業とする企業は軍隊における心理学や疲弊した帰還兵の精神的ケアをベースとした心理学などを根拠としています。 職業柄、様々な企業が行う社内教育研修を拝見しますが、特に若手向けのものはイノベーションなどと謳っていながらも基本は軍隊式だなぁと感じることは多いです。 そして、これだけプライバシーを暴露せざるを得ない研修って、そもそも個人主義が成熟した国では一発アウトではと思いますし、最近では海外育ちもしくは欧米の新入社員も増えてきていますので、こういった訴訟関連は今後増加してくるのではないでしょうか。 一方、流石に過度のプライバシー侵害などの人権軽視は時代錯誤となってきていますが、軍隊的な組織もひとつのダイバーシティーとして認められるべきかもしれません。受講者側からも「この研修のおかげで一皮向けました!」と感謝や感動の声が多く聞かれ
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