知っておいて損はない！ 給与明細の見方
そして、以下が、人にかかるコストの一般的な名目です。 基準内給与……毎月固定的に発生する給与を指します。基本給や住宅手当などが該当します。 基準外給与……月々で変動する給与を指します。残業手当、休日出勤手当などが該当します。 法定福利費……法定されている社会保険料の会社負担分を指します。社会保険料とは、健康保険・厚生年金保険・雇用保険・介護保険・労災保険を指します。 福利厚生費……福利厚生目的の費用を指します。社員食堂や社宅施設の維持費用などが該当します。 交通費……社員の通勤代や出張費等が該当します。 退職給付費用……退職時に発生する退職金のうち、当期に発生した費用を計上します。 上に挙げた（架空の）給与明細の各項目とさまざまな人的コストの間には、どのような関係があるのでしょうか。「支給項目」については特に難しくないでしょう。「通勤非課税」は「交通費」に、それ以外の手当は「基準内給与」「
大学評価・学位授与機構（大学評価事業、認証評価機関）
2024.03.19 助成 令和５年度機能強化会議（２月７日開催済）の当日動画を掲載しました。 2024.03.14 評価 「国立大学法人等評価実務担当者説明会」の実施について(令和6年3月)を掲載しました。 2024.03.12 学位 「令和６年度 科目等履修生制度の開設大学一覧」を掲載しました。（学位授与事業） 2024.03.11 学位 専攻の区分「音楽」における学修成果の提出方法について掲載しました。 2024.03.08 その他 事務職員採用情報を更新しました。 2024.03.08 その他 短時間勤務職員（事務補佐員：学位審査課）の募集について（職員採用）を掲載しました。【終了しました】 2024.03.29 学位 令和６年度４月期学位授与申請（書類送付）受付期間（～4/5） NEW 2024.03.19 質保証 令和５年度大学等の質保証人材育成セミナー（第３回） NEW 20
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