シリコンバレーにおいて、現在進行形で需要が急騰している職種《グロースハッカー》。米国での求人数は、大手・ベンチャーを問わずすでに700以上にのぼるという。果たして、グロースハッカーとは何なのか？これからのWEBビジネスを牽引する存在とも言われる、その仕事の定義に迫る。 シリコンバレーでの求人数は700超ーグロースハッカーとは何か？ シリコンバレーを中心に「グロースハッカー（Growth Hacker）」と呼ばれる、新しいキャリアが注目を集めている。 実は、昨年11月のアメリカ大統領選でも、あるグロースハッカーの存在が話題となった。当選したオバマ氏と最後まで大統領のイスを争った共和党ミット・ロムニー候補陣営、そこで、WEBサイトやメール、ソーシャルメディアなどを用いたマーケティングを実行。様々な支持者との接点から得られたデータを分析、数時間単位で施策の改善を重ね、結果として、1億8000万ド

◎こだわりを捨て試行錯誤を楽しむ スマートフォンの普及により、デジタルでスケジュール管理しようとする人が増えてきているが、無理にすべてデジタルで管理しようとすると逆に効率を落とすことになる。自分に合った方法を見いだすにはどうすればいいだろうか。 [STEP 1] まず、デジタルとアナログのそれぞれのメリットを把握したうえで、優先順位を決める。 [STEP 2] 自分の仕事内容に合わせ、双方のメリットを鑑み、ツールをセレクト。例えば営業で外回りが多く、営業先の資料、チームメンバーとの情報共有が必要ならデジタルのほうがいいだろう。 [STEP 3] ツールを選んだからといって終わりではない。自分のやりやすいやり方にチューニングしていく必要がある。ツールには相性があり、使いやすさの感覚は人それぞれ。使いにくいと感じたら、無理して使い続ける必要はない。 次ページからはデジタルとアナログの両方のメリ