育児・介護休暇このホームページを、英語・中国語・韓国語へ機械的に自動翻訳します。以下の内容をご理解のうえ、ご利用いただきますようお願いします。 1.
改正育児介護休業法勉強室
育児介護休業法の正式名称をご存知ですか？ 育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律 この法律は、平成２１年７月１日に改正法が公布され、平成２２年６月３０日より施行されます。※ 改正法のポイントは４つあります。 子育て期間中の働き方の見直し 父親も子育てができる働き方の実現 仕事と介護の両立支援 実効性の確保 育児介護休業法は、非常に制度がわかりにくい法律です。 改正で、ますます難解になりました。 この解説で、それが少しでも解りやすくなれば、幸いです。 ※ 施行期日 平成２２年６月３０日 一部の規定は、常時１００人以下の労働者を雇用する事業主については平成２４年７月１日 ４のうち、調停については平成２２年４月１日、その他は平成２１年９月３０日 かなやま労務管理 社会保険労務士法人 社会保険労務士 久松まゆみ 社会保険労務士 久松 一規 愛知県名古屋
ある日、あなたが、長時間労働できなくなったら。〜「迷走する両立支援」を読みました〜 - kobeniの日記
こんにちは、kobeniです。きょうは長めなので前置きなしです。この本↓を読んだ感想を書きます。お忙しい方は見出しだけ読んでみてくださいね。 迷走する両立支援―いま、子どもをもって働くということ 作者: 萩原久美子出版社/メーカー: 太郎次郎社エディタス発売日: 2006/07メディア: 単行本購入: 11人 クリック: 82回この商品を含むブログ (37件) を見る 「少子化対策」機運の高まりにより、2000年以降の「家庭と仕事の両立支援策」は、かつてないほど進んだと言われます。2003年に次世代育成支援対策推進法が成立し、「ファミリーフレンドリー企業」等の言葉も聞かれるようになりました。この本は、両立支援の追い風の中で、出産や育児を迎えた母親達に１００人近く取材を重ねることで見えてきた、両立支援にかかわる幅広く複雑な問題を、丁寧に書いています。 最初にことわっておくと、この本では、いわ
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改正育介法の省令・指針のポイント 労政時報クラブ 人事・労務の専門情報ポータルサイト
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厚生労働省
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