新田 龍 on Twitter: "社長「なんでウチのメンバーはもっと高い目標を目指そうとしないのか!?」 私「高めの目標を設定させられ、死にそうになりながらようやく達成できたと思ったら、大して褒められもせず、もちろん給料も上がらないまま、次の期からその目標が最低… https://t.co/6ObFXEY1mi"
社長「なんでウチのメンバーはもっと高い目標を目指そうとしないのか!?」 私「高めの目標を設定させられ、死にそうになりながらようやく達成できたと思ったら、大して褒められもせず、もちろん給料も上がらないまま、次の期からその目標が最低… https://t.co/6ObFXEY1mi
ブラック企業アナリスト 新田 龍 on Twitter: "別に消費税率は上がってもいいから、社会保険料率（個人＋企業負担分合わせて約30%!!）をなんとかしてほしいんだ。 給与天引だから負担増に気づきにくいし、会社折半なのに社員から感謝されないし、給与額に合わせて会社負担も増えるから給与… https://t.co/hIloaE50qp"
別に消費税率は上がってもいいから、社会保険料率（個人＋企業負担分合わせて約30%!!）をなんとかしてほしいんだ。 給与天引だから負担増に気づきにくいし、会社折半なのに社員から感謝されないし、給与額に合わせて会社負担も増えるから給与… https://t.co/hIloaE50qp
新田 龍 on Twitter: "中小企業でさえ賃上割合は2年連続上昇してるのに、我々に実感がないのは、やはり「社会保険料負担が着実に増えてる」のと、「給与天引だから負担増に気づきにくい」からだろうな。給与額面の15%(企業負担分合わせて約30%）も徴収されてるん… https://t.co/b52sN5xKB6"
中小企業でさえ賃上割合は2年連続上昇してるのに、我々に実感がないのは、やはり「社会保険料負担が着実に増えてる」のと、「給与天引だから負担増に気づきにくい」からだろうな。給与額面の15%(企業負担分合わせて約30%）も徴収されてるん… https://t.co/b52sN5xKB6
新田 龍 on Twitter: "就活解禁だね。「バブル期を上回る求人倍率!」「空前の売り手市場!」とか煽られてるけど、就活生のみんなは真実を見抜こうな! 人手不足は「300人未満の中小零細企業」中心。みんな行きたい「5000人以上の大手企業」は倍率0.39倍で… https://t.co/89FqODUVbr"
就活解禁だね。「バブル期を上回る求人倍率!」「空前の売り手市場!」とか煽られてるけど、就活生のみんなは真実を見抜こうな! 人手不足は「300人未満の中小零細企業」中心。みんな行きたい「5000人以上の大手企業」は倍率0.39倍で… https://t.co/89FqODUVbr
1
リリース、障害情報などのサービスのお知らせ
最新の人気エントリーの配信
j次のブックマーク
k前のブックマーク
lあとで読む
eコメント一覧を開く
oページを開く
新田 龍 on Twitter: "「インボイス制度の影響を受けそうな職業」を見る限り、問題なのはインボイス制度そのものよりも、「この種の個人事業主や下請企業を、発注者が安く使い潰し続けている業界構造」のほうではないでしょうか。… https://t.co/Na5oKimN51"
新田 龍 on Twitter: "ふるさと納税で世田谷区から流出した税額が多すぎ、区長がショックを受けて「国に制度の見直しを訴える」などとバカなことを言っているようですが、区長がやるべきなのは「見直しの訴え」ではなく、「区にきちんと納税してもらえるよう区政を頑張り、区民の信頼を得つつ、区の魅力も発信する」ことです… https://t.co/LstgFAVLD1"
新田 龍 on Twitter: "Q.就職氷河期世代の何が問題なんですか? A.被害が「氷河期世代自体」と「会社組織」、そして「社会全体」と広範に及んでいるからです。 (1)「氷河期世代自体」の被害… https://t.co/3TN5EeqTpL"
新田 龍（ブラック企業アナリスト） on Twitter: "大阪王将騒動からの学び ･我々が「コスパ」「便利さ」を求め過ぎると、従業員の低賃金･長時間労働という形で皺寄せが来て、存続困難となり、最終的に我々が不便を被る ･管理職が部下を抑圧すると、不祥事隠蔽や報復的告発に繋がる →「価… https://t.co/7fu4UEQRj0"
新田 龍 on Twitter: "社長「リモートワークだと皆サボるでしょ?」 私「サボるのが問題だとしたら、それはリモートのせいじゃなく、 ・『仕事の成果』について、定義も測定も評価もできていない ・『成果を出す』ことへの動機付けや督励がない＝普段からサボってい… https://t.co/M30pDQpIoN"
新田 龍 on Twitter: "パンプス強制の件、共同と毎日で真逆の記事になってたから、厚労委員会の答弁を全部聞いたわけよ。そしたら根本大臣は確かに「（パンプス着用指示は）社会通念に照らして業務上必要な範囲」とも、「状況によってはパワハラに当たる」とも言ってた。… https://t.co/k6jdRaBLV5"
ブラック企業アナリスト 新田 龍さんのツイート: "かたくなにパソコンを使おうとせず、周囲に気を遣わせ、事務員の余計な仕事を増やし、わがままを押し通す教授を「職人の気概」と礼賛