アベプラの報道番組。新入社員について。 ひろゆきさんも出てるのでみてみた。 「感想」 入社して5日間でブラックさを感じて退職した 5日間で一体なにが分かるのだろうか。 というか、ブラックとは何を基準に言っているのだろうか。 色々仕事をしてきた人が言うのならわかるが、きっと呑気に大学生を過ごしてきただろう人の価値観なんて当てにならない。 動画の4分15秒くらいで、5日で新入社員に見限られる会社ドンマイ！って言っているが、きっと自分には価値があると思っているのだろうな。日本にはたくさん住んでいるんだぞ。 ちなみに人口は1億2000万くらいらしい。 会社側からするとその人の為の面接、その他の時間を奪われて辞められて面倒だ。 ・入社初日かは仕事で研修もなし。 ・休日や給料日の説明もなし。 ↑そのくらい自分で覚えて自分で聞けよ… 話が変わるが、よくあるのが、上司や周りに耐えられなくて入社すぐに辞める

こんばんは。本日もお立ち寄りいただきありがとうございます。 長きにわたり、救いを求めて数多くの書籍に手を伸ばしてきました。いわゆる「自己啓発書」という類の本が多かったと思います。 でも一時の精神安定剤、もしくはカンフル剤としての機能しか持たない書籍が多かったのが実態。書籍自体の問題もあったかと思いますが、自分の心構えが問題だったと思います。自ら人生を切り拓こうという意気込みはなく、自分を救ってくれる存在を受動的に求めていたのですから。 そんな中でも、自分の血肉にすべく、繰り返し読んだ書籍はありました。数少ないそれらの本の中に、田坂広志さんの書籍がありました。 ・『プロフェッショナル講座 営業力―「顧客の心」に処する技術と心得』　ダイヤモンド社 (2004/4/1) ・『人生の成功とは何か』　PHP研究所　(2005/6/23） ・『仕事の技法』　講談社 (2016/1/20) 特に『仕事の