コントレア、武田病院グループに「MediOS」を導入
Contrea株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役：川端一広、以下「コントレア」）が提供する、医療者と患者さんをつなぐ医患連携システム『MediOS(メディオス) 』が、武田病院グループの医仁会 武田総合病院と康生会 武田病院に導入されたことをお知らせします。 プロダクトサイト：https://medios.guide/ お問い合わせ：https://medios.guide/contact-1 ■武田病院グループについて 武田病院グループは、康生会 武田病院、医仁会 武田総合病院を中心に、京都府下に9つの病院や医療・福祉サービスを運営しています。急性期から回復期、在宅医療まで幅広い医療ニーズに応え地域の健康維持に貢献しています。 ■武田総合病院について 医仁会 武田総合病院は、京都府京都市伏見区にある、25の診療科目と21の専門外来を備えた、京都でトップクラスの規模を誇る総合病院です
OPE shares
「OPE shares」は医療法人社団 天太会 チームメディカルクリニックが中心となって運営し、株式会社アルムと株式会社エムプラスが運営支援する手術ライブ配信サービスです。 医療法人社団天太会 チームメディカルクリニックが主催者となり、手術ライブ配信を実施する医療機関の医療安全委員会にてライブ配信の承認を受ける等、必要な手続きを履践した上でイベントを実施します。そのうえで、株式会社エムプラスが運営する「m3.com学会研究会」の会員である15万人の医師に対してイベント実施の告知を行い、参加者を募集します。実施にあたっては、株式会社アルムが開発した院内映像ライブ配信ソリューション「Join LiveView」の技術を用い、手術室から遅延の少ないライブ映像を配信します。 3つのサービスを軸に臨床研修を総合的に支援 手術映像の配信技術を使い、進行中の手術をエキスパート医師が解説しながら配信する「
国立研究開発法人 国立がん研究センター
先端医療 開発センター Exploratory Oncology Research and Clinical Trial Center
医療説明業務支援サービス「DICTOR®」｜TOPPAN
医療現場の説明業務を支援する、 デジタルクローンサービスです。 「医師の働き方改革」の推進と患者への説明内容の理解度向上を目指し、 TOPPAN株式会社と北海道大学病院で共同開発したWEBアプリケーションです。 デジタルクローン技術を活用して動画を生成し、説明業務等を支援します。 初回に声と顔を登録し、デジタルクローンを生成。 その後任意の説明内容をテキスト入力することにより作成者本人の姿で説明動画が生成されます。 北海道大学病院 医療・ヘルスサイエンス研究開発機構(HELIOS)について 臨床研究中核病院（厚生労働省）および橋渡し研究支援機関（文部科学省）として北海道大学拠点の中心的役割を担う北海道大学病院における研究開発及び臨床研究の推進を担う組織。研究開発の推進・支援を行うプロモーションユニット及び実際の研究開発を行う イノベーションユニットで構成され、特色ある施設設備と経験豊富なス
ロコモ事業・メディア事業の分社化に伴う新会社設立のお知らせ｜ニュースリリース｜アルケア株式会社
アルケア株式会社（本社：東京都墨田区、代表取締役社長：伊藤 克己、以下｢アルケア｣）は、2024年7月1日を効力発生日として、新設分割により新設するアルスタクリエイト株式会社に対してアルケアのロコモ事業に関する権利義務を、同じく新設するディアケア株式会社に対してアルケアのメディア事業に関する権利義務を承継し、同時に新設会社の全株式をアルケアの親会社であるオルトモスホールディングス株式会社に現物配当いたしました。 これにより、アルスタクリエイト株式会社、ディアケア株式会社は、オルトモスホールディングス株式会社の完全子会社となります。 新会社設立の背景と目的 アルケアは、ケアをする人・ケアを受ける人の双方にとって「親切な製品をつくる」という創業当時の想いはそのままに、現在は予防から社会復帰にいたるまで、ケアをプロセス視点で捉え、整形外科領域、褥瘡・創傷領域、ストーマ領域、看護領域の4つの専門領
カスタマイズして使えるIC動画販売 | 株式会社 ライルピクチャー
INFORMED CONSENT 当社のインフォームドコンセント動画 患者さんや家族から「もっとわかりやすく説明して欲しい」と言われたり 何度も繰り返し説明しなければならず時間がかかることはないでしょうか？ 当社のインフォームドコンセント動画は、カスタマイズが可能で、効率的でオリジナル性のある動画を作成できます。 また、年間プランと買い切りプランの2つのプランをご用意しています。 ご予算やご要望に合わせて、最適なプランをお選びいただけます。
「カスタマイズ可能」なインフォームドコンセント動画販売。医師の時短・効率化・働き方改革を支援
医療現場の説明業務の軽減や効率アップを目的に、カスタマイズ可能なインフォームドコンセント動画の販売を開始しました。このサービスでは、月額1万円からのサブスクリプションプランと、期間を気にせず使用できる買い切りプランの2つからお選びいただけます。各クリニックのニーズに合わせて柔軟に対応できるこのサービスを通じて、医師の業務負担を軽減し、患者の理解を深めることが可能です。 ■開発の背景 医師の働き方改革を支援し、患者の理解促進に寄与するために、私たちはインフォームドコンセント動画販売の準備を進めてきました。このサービスは、クリニックと患者の双方をサポートすることを目指しています。現在、眼科/白内障手術や小児消化器科/内視鏡検査などの動画を提供しており、今後さらに商品ラインナップを拡充していく予定です。 ■サンプル動画 白内障手術のサンプル動画です。その他のサンプル動画は販売ページで公開中 ■商
医師の働き方改革 新制度のポイントと脳神経外科の取り組み | エーザイ Medical.eisai.jp 医療関係者向けサイト
医師の働き方改革 新制度のポイントと脳神経外科の取り組みの動画を掲載しています。エーザイの医療関係者向け情報サイトです。医療用医薬品を適正にご使用いただくための情報を提供しています。
Z世代の朝の動画視聴が急増-その実態とは？〜映像視聴の生活者研究シリーズ〜｜VR Digest plus メディアとビジネスのミライを見つめる。 | ビデオリサーチ
【この記事はこんな方にオススメ！】 ✅ 若者やZ世代のインターネット動画視聴行動に関心がある方 ✅ 生活者の朝の行動に関心がある方 1. 朝の時間帯×動画視聴に要注目 コロナ禍によって、インターネット動画視聴の増加という変化が生活者には起きました。テレビも含めて、映像コンテンツを夜の時間帯に見ることは多いため、ネット動画の視聴の増加も夜の時間帯に目立ちます。しかし、実は若年層やZ世代の間では、朝の時間帯にもネット動画視聴が増加している傾向がみられています。 これから数回にわたり、ひと研究所による「朝の動画視聴研究」について深堀していきたいと思います。 今回は、実態分析の結果をご紹介します。 2. 増加する若年層の朝の動画視聴 まず、当社マーケティングデータのACR/exの生活行動データ(MCR/ex)で、一日の中での自宅内のネット動画視聴行動がどのように変化してきたかを見ていきます（図1）
【マーケター西口一希】なぜ成長が止まるのか／顧客を見失う「3つのパターン」／マス思考に陥るな／スタートアップの壁は社員数100〜300人／ロイヤルカスタマーの中に真実がある／20代でミニ社長を経験せよ
▼チャンネル登録＆高評価お願いします▼ https://www.youtube.com/c/PIVOT%E5%85%AC%E5%BC%8F%E3%83%81%E3%83%A3%E3%83%B3%E3%83%8D%E3%83%AB ＜目次＞ 00:00 ダイジェスト 00:52 ウェルカムトーク/ スマートニュース退職後のキャリア 05:03 B2Bでも生活者を見つめることが重要／企業成長が止まる=顧客を見失っている 16:01 ロイヤルユーザーから便益と独自性を見出す／マス思考は問題あり 24:53 トップは常に顧客の解像度を上げろ／顧客を見失う3つのパターン 35:35 PL責任を20-30代で持つキャリアの重要性／経営者を目指すならスタートアップへ 44:30 スタートアップの問題は、レガシー企業との分断 52:13 年齢を重ねることの強みは、客観性 53:24 NOTES by 佐
【最も危険な上司はこの2種類】“かっこつけシャドーボクサー”と“承認欲求サンドバッグ”に気をつけろ／リクルートの「お前はどうしたい？」にまつわる誤解【MANAGEMENT SKILL SET】
▼次回は2024年1/11(木)20時配信。チャンネル登録&高評価お願いします▼ https://youtube.com/c/PIVOT公式チャンネル ▼坂井風太氏の前編動画▼ 「大企業・メガベンチャーの凡庸化すごろく」 ▷https://youtu.be/W_b2vp19nWA ▼バックグラウンド再生、シリーズ一気見はPIVOT アプリが便利(無料)▼ https://app.adjust.com/17krw3fw?redirect=https%3A%2F%2Fpivotmedia.co.jp%2F ▼MANAGEMENT SKILL SETとは？▼ 働き方が多様化する中で「人材育成」「チームビルディング」などマネジメントにおける課題にも大きな変化が生まれつつある。そんな新時代のマネジメントにおいて必要なスキルセットをプロフェッショナルたちから学ぶ。第二回のゲストは元DeNA人
【組織崩壊のメカニズム】元DeNA人材育成責任者が日本のマネジメントに警鐘／大企業・メガベンチャーに共通する凡庸化すごろく／優秀なリーダーはこうして潰される【MANAGEMENT SKILL SET】
▼チャンネル登録&高評価お願いします▼ https://youtube.com/c/PIVOT公式チャンネル ▼後編動画はこちらから▼ https://youtu.be/1DKaP396Ybg ▼バックグラウンド再生、シリーズ一気見はPIVOT アプリが便利(無料)▼ https://app.adjust.com/168g9lwc?redirect=https%3A%2F%2Fpivotmedia.page.link%2Fapp ▼MANAGEMENT SKILL SETとは？▼ 働き方が多様化する中で「人材育成」「チームビルディング」などマネジメントにおける課題にも大きな変化が生まれつつある。そんな新時代のマネジメントにおいて必要なスキルセットをプロフェッショナルたちから学ぶ。第二回のゲストは元DeNA人材育成責任者の坂井風太氏 再生リスト▶️https://bit.ly/3O7R
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令和６年度診療報酬改定内容説明
