ニュージーランドのプログラマが毎日定時で帰れる本当の理由｜NZ MoyaSystem
僕がニュージーランド（以下、NZ）でプログラマになることを目指した大きな理由は「とにかく残業したくなかった」からだ。 日本を離れた2014年当時はワークライフバランスをめぐる機運も今ほど高くはなかった。また、5年半のシステムエンジニア生活の間、多くのプログラマが失敗プロジェクトに巻き込まれ長時間労働を余儀なくされ、業界を離れていくのを数多く目にしてきた。という事情があり、 「日本でプログラマになっても残業地獄に放り込まれる可能性が高い。ならば、残業しないのが当たり前の社会に行けば、毎日定時で帰れるだろう」と考えたのだ。 その狙いは見事に当たった。今ではプログラマとして楽しく働きながら、残業ゼロ生活を実践できている。 しかし最近、ふと考えた。 僕が毎日定時で帰れるのは、NZが残業しないのが当たり前の社会だから、ではない。それは半分正解で半分間違いだ。 NZのプログラマが毎日定時で帰れるのには
仕事に向いてないと思ったら試してほしい4タイプ診断
フリーライターになりたい人に向けた情報を個人的な経験を交えながら発信中。フリーランス初心者、副業ライター、Webライター、ブログで稼ぎたい人にも！ フリーライターをしております。 最近は就職や転職にまつわる仕事を担当することが多いのですが、なぜかこうした記事ってやたら具体的な数字とかデータとかを求められるんですよね。 あ、求められるっていうのは編集者とかクライアントとかにってことじゃなく、読む人にという意味です。 詳細な数字やデータなんて書いたところで、入った年代や配属される部署、さらには担当する上司によって、労働時間やお給料なんてまったく違うだろうからあんまりアテにならないのに。 それでも「失敗したくない！」って人ばかりだから、この業種の平均は〜とか、この会社の管理職は〜とか、読んだ人が安心できる、就職することに自分を納得させられるようなデータを盛り込まなきゃいけないのです。 （なんだか
1
リリース、障害情報などのサービスのお知らせ
最新の人気エントリーの配信
j次のブックマーク
k前のブックマーク
lあとで読む
eコメント一覧を開く
oページを開く
