今年で創業100年を迎えたパナソニックが変わろうと必死だ。世界に目を向ければ、急成長を遂げた米アップルやグーグルなど新興勢に後塵(こうじん)をして久しい。「官僚組織」ともいわれきた同社は、自由で風通しのいい組織になるため、内側から企業文化を変えようと試行錯誤を重ねている。(中山玲子) 今年で創業100年を迎えたパナソニックが変わろうと必死だ。世界に目を向ければ、急成長を遂げた米アップルやグーグルなど新興勢に後塵(こうじん)をして久しい。「官僚組織」ともいわれきた同社は、自由で風通しのいい組織になるため、内側から企業文化を変えようと試行錯誤を重ねている。(中山玲子) シリコンバレーに新組織 「会議は一切ない。けれど、物事がどんどん決まっていく」 昨年夏に発足した米シリコンバレーの開発拠点「パナソニックβ(ベータ)」では、若手社員らがどんどんアイデアを出す。時間をかけて完璧な製品の完成をめざし