優秀できつい人と優秀で優しい人では 優秀だと評価されるのはきつい人の方..優秀できつい人と優秀で優しい人では 優秀だと評価されるのはきつい人の方なんだと思う。 例えばAさんがBさんを指導し CさんがDさんを指導する。 AさんはBさんの些細なミスをきつい言葉でネチネチと責め Bさんは萎縮してますます出来なくなる Aさん＞＞＞＞＞Bさんという力関係は不動のままであり Aさんはいつまでも「とび抜けて有能な人」のままでいられる。 一方CさんはDさんのミスにも寛容でDさんは安心して力を伸ばす 「優しい人」「甘い人」であるAさんは、特に優秀と思われる事はない。 世の中はパワハラ上司が評価されるように出来てるんだなと思う。
