Unconscious Bias @ Work ファシリテーター名 | 日付 このコンテンツは rework.withgoogle.com/jp(以下「ウェブサイト」)からのものです。ウェブサイトに記載されている利用規約に基づいて、非営利目的に使用できます。
State of the Science: Implicit Bias Review 2017 The fifth edition of the annual State of the Science: Implicit Bias Review comes at a very important time. More than ever, Kirwan and our partners in equity work can see the importance of how we shape the narrative of race and equity in this country. For the last five years, the State of the Science has been one of the ways that we have been able to
Google の採用における偏見排除のためのチェックリスト 自分の偏見を認識する: チェックリストと説明 採用などの重要な意思決定を行う局面においては、潜在的な偏見が意思決定プロセスにどのように影響しうるかを理解し、対策を取ることが重要です。無意識の偏見が意思決定に影響するいくつかの例と、面接や採用のプロセスで偏見を排除するための対策を以下に紹介します。 採用プロセスで無意識の偏見を引き起こす要因には、次のようなものがあります。 ステレオタイプとの不一致 (期待する人物像との不一致) ある職務にふさわしいと考える具体的な人物像が頭の中にあると、要件を十分満たしてい...
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