昨日の夜、ドワンゴの新卒の入社試験の受験料制度の記事見た 新卒入社試験の受験料制度導入について | ドワンゴ 入社選考受けるのにお金が必要になる、みたいな感じ 一人100社受けるのが常識っていうのおかしい、みたいな感じだった 一方リクナビ2015のサイトは、ログインすると一番はじめにこんな感じの画面出てくる 「ランキング掲載企業にまとめてエントリー」っていうボタンを押すのを勧められる 去年登録してた時は「去年内定取った先輩たちは、この時期には60社エントリーしていました!」とか書いてあった気がする ドワンゴのやつそりゃあ100社全部が受験料必要になる、みたいになったらお金ないと就活できなくて大変かもしれないけど、全部の会社が受験料必要だったら100社受けなくちゃいけないという常識は無くなってると思うし、そうなったらそうなったで就活のあり方もまた変わってくると思う この受験料制度が正しいかど
871blog 個人として気づいたこととか書いていきます。 仕事柄、人材(就職・転職)や定着支援についてが多くなる予定です。 かなり不定期更新なのと、会社のオフィシャルなものとは異なりますので、そこんとこだけよろしくお願いします。 ■個人の方へ 転職や就職のご相談、今後のキャリアのご相談をお待ちしております!問い合わせフォームから気軽に連絡ください。 http://connecthub.co.jp/contact/ ■企業の方へ(経営者, 人事, 株主, VCなど) 人に関する悩みをハンズオンで解決させていただいたり、サポートをさせていただいています。人事のサポートを全方位的にやっています。得意は採用や制度です。 近頃は顧問(アドバイザリー)契約や社外取締役で入らせていただくことも増えました。 http://connecthub.co.jp/contact/ 本日、12月1日から2015年
新卒入社試験の 受験料制度導入について ドワンゴグループでは、2015年新卒採用において、ご受験の際に2525円を受験料としていただきます。ただし、地方在住のかたの受験料は免除いたします。お支払いいただいた受験料は全額、寄付を致します。 本気の方だけ 受験してほしい 今回、はじめての試みですが、新卒のかたの入社試験に受験料をいただくことにしました。金額は2525円。目的は、本気で当社で働きたいと思っているかたに受験していただきたいからです。現在、ネットで便利に入社試験にエントリーできるようになり、ひとりで100社とかを受験できる時代です。ですが、別に世の中の就職口が100倍になっているわけではありませんし、世の中の企業の採用基準の多様性が100倍になっているわけでもありません。結果として、受かるひとはひとりで何社も何十社も内定を獲得できて、受からないひとは100社受けても1社も受からないで
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