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  しげの%次は11/6おもバザ神保町 on Twitter: "SOGs(Sustainable OTAKU Goals/持続可能なオタク目標) 暫定11項目に対していただいたご意見を踏まえ、17項目に追加・アップデートしました。 #SOGs https://t.co/KFHiTBqC2m"

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  • 2021/12/22

  SOGs(Sustainable OTAKU Goals/持続可能なオタク目標) 暫定11項目に対していただいたご意見を踏まえ、17項目に追加・アップデートしました。 #SOGs https://t.co/KFHiTBqC2m

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  司書の配置を進めるための方法：11項目　改訂版 | 図書館の基礎知識：ブログ

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  • 2021/09/22

  司書の配置を進めるための方法：【11項目】　改訂版 2021.9.22 登録　　薬袋秀樹 2023.4.21 改訂      薬袋秀樹 ＊【　】内が加筆した部分です。 私は、約20年前の2001年に『図書館運動は何を残したか』（勁草書房，2001）を 出版しました。その「第１部　司書職制度の基礎」の「第１章　わが国における司書 職制度」に「6.4 司書の配置を進めるための方法」の項目を設け、「司書の配置を進 め，維持するためには次の方法が必要である」として、11項目を挙げました。 その当時、1990年代以後、司書制度は広がりを見せていませんでした。図書館関係 団体が「司書制度を導入すべきだ」という主張を繰り返してきましたが、十分掘り下 げられた意見ではありませんでした。 法律で定めた制度を主張するだけでは議論は深まりません。私は制度と実態の間にギ ャップがあったと思います。 ギャップを埋め

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  「靴下・下着は白」看護師が縛られる“ふしぎなナース文化”11項目…実は来院者の8割以上が不要と認識!?｜FNNプライムオンライン

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  • 2022/10/10

  「靴下・下着は白」看護師が縛られる“ふしぎなナース文化”11項目…実は来院者の8割以上が不要と認識!? 今の時代にそぐわない学校の「ブラック校則」が話題になることがしばしばあるが、それは病院にも当てはまるのかもしれない。 生命に関わる重要な仕事を担う職業柄、衛生面を考慮してのものだろうが、中には「時代錯誤なのではないか？」などと、看護師自身も意図を理解できないまま残っている「ふしぎなナース文化」があるという。 提供：クラシコ株式会社 この記事の画像（17枚） 医療用品の企画・開発販売を行うクラシコ株式会社が、この「ふしぎなナース文化」の必要有無の議論を通して看護師がより生き生きと働ける環境づくりを呼び掛けるために調査を実施し、結果を公表した。 調査は看護師400人（全国の病院・クリニックに勤務している20代〜50代の男女）、病院利用者400人（全国の病院・クリニックに1年以内に通ったことの