[B! ワーケーション] sinika6661030のブックマーク

ワーケーションを首都圏スタートアップ企業向けに、雪国観光圏とWAmazing社が連携

訪日外国人旅行者向け観光プラットフォームサービスを提供するWAmazing（ワメイジング）は、新潟・長野・群馬の3県7市町村からなる観光連携組織「雪国観光圏」と連携し、ワーケーション向け体験プログラムを開発した。この事業は、観光庁の「誘客多角化等のための魅力的な滞在コンテンツ造成」実証事業に採択されたもの。両者は首都圏スタートアップ企業のワーケーション・ニーズを明らかにするとともに、雪国観光圏におけるワーケーションの受け入れを検証する。両者は、今年度の実証事業における検証を通して、次年度以降に向けた交流プログラムや食を通じた滞在環境の整備を進めていく予定。また、地域や企業間の交流という魅力をプログラム化していくとともに、長期滞在中の食事提供方法、メニュー開発を実施していく。雪国観光圏「雪国型ワーケーションのススメ」

sinika6661030 2021/03/02

ワーケーションって、施設がどうのこうのよりも、社会というか世の中の啓蒙がまず第一な気がする。

ワーケーション

リンク

ワーケーションに興味ある会社員は6割、実施している経営者は半数に、課題はオンオフ切り替え・人事評価・労務管理など

HOME ニュースワーケーションに興味ある会社員は6割、実施している経営者は半数に、課題はオンオフ切り替え・人事評価・労務管理など日本旅行は、「We'll-Being JAPAN」「あしたのチーム」と共同で、会社員・経営者・自治体職員を対象として「ワーケーション」に関する実態調査を実施し、その結果を発表した。まず、会社員への調査では、ワーケーション制度の取り組みについて、興味を尋ねたところ、「非常に興味がある(23.8%)」と「少し興味がある(38.2%)」を合わせ、制度導入に興味を持つ会社員は60%を超える結果となった。不安や課題について、最も多かった回答が「休暇が結局仕事になる可能性がある」で51.5%。次いで、「どこまで勤怠をつけて良いのかわからない」(47.1%)、「オンオフの切り替えが難しい」(44.2%)が続いた。自由回答では、「きちんと評価されるか」「会社の人とコミュ