2Dゲームハッカソン2Days(Unity4.3 or Playground)
更新情報 04/13 ハッカソンの情報に内容変更 04/04 Twitterブレスト開催 03/30 チュータープロフィール更新 03/13 講師&チュータープロフィール更新 03/03 定員人数変更30人→40人 開催日 1日目 4/12(土) 2Dゲームアイデアソン 日本マイクロソフト 関西支店 2日目 4/19(土) 2Dゲームハッカソン IIJ関西支社 (※1日もしくは両日参加共に、申し込みをしてアンケートで参加日をお答え下さい) 会場 アイデアソン とは会場が違いますので、ご注意ください!! ビルが閉まってますので一旦 南側の SEATTLE’S BEST COFFEE 前に09:55までに集合してください。 館内への入室にはカードが必要となりますので、ご注意ください。 会場は飲食可能です。ごみは各自お持ち帰りください。 会場にて電源、有線・無線LANが利用可能です。 IIJ 様
中国企業の傘下に入る厳しい現実：日経ビジネスオンライン
中国家電メーカー、ハイアールは2011年にパナソニックから三洋電機の冷蔵庫と洗濯機事業を買収した。かつて三洋電機は「白物家電のモルモット」と言われていた。風呂の水を再利用する洗濯機や洗剤のいらない洗濯機など、業界初のアイデア製品を生み出してきた。ハイアールに買収された後は、アイデアの宝庫だった旧三洋電機の研究開発拠点は中国のハイアール本社へ技術を移管し、新製品開発に生かしてきた。 三洋とハイアールの融合が進むなかで、ハイアール流に戸惑う旧三洋電機の社員もいる。若手社員でも能力さえあれば昇進するハイアールに対し、年功序列の組織だった旧三洋電機。旧三洋電機の社員は企業文化の違いに戸惑いつつも、変化の速さに慣れようと必死に取り組んでいる。 京都市内に拠点を置くハイアールアジアインターナショナルの洗濯機R&Dセンター。技術責任者を務める松本雅和総監(52)にとって1年で最も緊張する会議が秋にある。
リーダーにカリスマ性は不要：「普通の人」のためのリーダーシップ論 : ライフハッカー［日本版］
『リーダーシップのなかった僕がチームで結果を出すためにした44のこと』（佐藤達郎著、実務教育出版）の著者は、大手広告代理店のクリエイティブ・ディレクターとしてコンペ連戦連勝、世界3大広告賞受賞（カンヌ国際広告祭、クリオ賞、One Show）などの実積を残した人物。しかしその裏側では、チームリーダーとしての自分自身のあり方に苦悩したことがあるのだそうです。 リーダーシップというと、多くの人がスティーブ・ジョブズやオバマ大統領のようなカリスマを連想します。（中略）そういう意味ではあなたも僕も凡人であり、普通の人です。そんな普通の人もチームを動かさなければならない。（「はじめに」より） つまり本書で展開されているのは、苦い経験を踏まえたうえでの実践的なリーダーシップ論。第2章「部下の力を最大限に引き出すための思考法」から、いくつかを引き出してみましょう。 押しつけと感じさせない チーム運営におい
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