キーパーソンインタビュー：「弱いつながり」出版 「偶然である出生から考えたい」 東浩紀さん | 毎日新聞
１９９０年代に若くして論壇デビューを飾り、気鋭の批評家として活躍してきた東浩紀（あずま・ひろき）さん（４３）の新刊「弱いつながり−−検索ワードを探す旅」（幻冬舎）が話題になっている。難解な現代思想をベースに現代社会を読み解いてきた東さんによる、初めての「人生論」だ。著作のキーワードは「旅」「観光客」「検索」……。大学教授のポストを蹴って、独立系出版社、イベントスペースの開設など独自のキャリアを形成してきた東さんがいま、何を考えているのか。ロングインタビューでお届けする。【聞き手・石戸諭／デジタル報道センター】
弱いつながり 検索ワードを探す旅/東浩紀 - vs. おすすめ
東浩紀と検索エンジン 検索エンジンで検索することは普通のこととなった。これはこの四半世紀での人類の劇的な変化の一つだ。けれど、不思議なことに検索エンジンはクリエイティヴを我々に与えてはくれない。 そこで批評家の東浩紀は旅に出た。検索キーワードは自ら作り出すものであると。 弱いつながり 検索ワードを探す旅/東浩紀 → link 本書は短く読みやすい本。おそらくはアッという間に読める。けれどこの本から感じ取れること読み取れることは読み手によって違うように思う。 この書の帯には「グーグルが予測できない言葉を手にいれよ！」と書かれている。 「弱いつながり 検索ワードを探す旅」は東浩紀が各地を訪れ、その地域であらたなる検索ワードを手に入れる話だ。それが各章ごとに書かれている。 ネットの世界では自分の意思で自由に言葉を検索しているつもりであったとしても、固定化された思考パターンによって毎日似たような
視野の狭い「会社人間」に陥らないために、ウィークタイズを拡張しよう | HRナビ by リクルート
突然ですが、エンジニアの皆さんは、毎日遅くまでお仕事を頑張っている人が多いと思います。ではなぜ、そんなに頑張る（頑張れる）のでしょうか？ セーフティーネットの考え方 冒頭の問いに対して、多くの人が「仕事だから仕方がない」「責任があるから」「会社の利益のため」「家族のため」。このような回答をされます。 その努力に対する対価としてのエンジニアの給料は、多くの日本企業において、適正ではないと私は考えています。しかしながら、その対価の補塡として会社に「安心感」を無意識のうちに求めているからこそ、多少の賃金が労働時間に見合っていなくても、同じ企業に居続けられるのではないでしょうか。 この考え方は間違っていないと思いますし、否定するつもりもありません。しかし一昔前に、「ここに入社できれば一生安泰だ」なんて言われていた企業が、今や軒並みリストラや倒産、吸収されています。会社をセーフティーネットと捉え、漫
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