技術者の採用面接法 - SourceForge.JP Magazine
技術職を募集する際の面接法を扱った解説は数多くあるが、この種の面接で最も肝心な点は、おそらくは、応募者が持つ技術の評価だろう。ここでは、より確実に評価するための一法を紹介する。 応募者の技術を評価する際、筆者らが勧めているのは、応募者に初見の問題を課して自己学習能力を見る方法である。類似のものを含めて扱ったことのない問題であればなおよい。必要な資料とコンピュータを提供し、応募者が問題にどう取り組むかを見る。着実に解に近づいていたら、採用への評価はプラスである。 自己学習能力 自己学習能力の重要性は、GNU/Linuxコミュニティではよく知られている。Eric Raymondは、「How to Become a Hacker」の中で、自己学習能力はハッカーの基本的資質だと述べている。「問題こそ我が師」がハッカー流。問題への対処の仕方を教えてくれる師はいない。我々の生業では、その性質上、高度
修二や彰（になっちゃいなよ！） :: デイリーポータルZ
去年末、テレビで、ヒット曲「修二と彰／青春アミーゴ」をみて、「きゃああああああああああ！」と思った。 今までジャニーズに興味を持ったことがなかった。そりゃ、ドラマなんかに出てるとき、役柄で「いいなあ」というのはあったけど、「ジャニーズのおっかけをしてるの」なんて友人の話は、正直、理解出来なかった。 でも、「修二と彰」で「わ、わかったああああああああ！」と思った。 かわいい男の子が、ステキな曲を歌い踊る。それに、妄想だだもれ状態で、キャーキャー叫んでいいという幸福。真っ赤なキャンディのように、身体に悪そうな、甘い甘い禁断の蜜の味。 で、「ジャニーズ系」と称される男の子を街で見かけると、思わず観察するようになってしまったんだけれど。 ……あれ？ と思った。 実物のジャニーズの皆さんは、そりゃキレイな男の子たちだろう。見たことないけど。 でも、街にあふれる、ジャニーズ風の男の子たちは、それなりに
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