これ誰がやる？ってなった時に手を挙げる人でいるべきだって話 | でじたりあん（DIGITALIAN）｜～100年時代の働き方メディア～どうも、すぎゆうです。 プレミアムフライデーに20時のオフィスで発泡酒を飲みながら、ジャケットを着てると暑いけど、脱いだら脱いだでまだ夜は寒いなーって思いながら書き始めています。 さて、会議などで会社や組織、チームでいつまでに何をやるかが決まって、さあ誰がやる！？ってなりますよね。 あれ、昔からキライです。 そもそも僕が、「やりゃあいいじゃん」と大抵のことに思ってしまう性格だからなのかもしれませんが、、 あの「誰がやる？」の時間っていわば若手のためにある時間だと思うんですよ。 今回はそんな話を書こうと思います。 なんのために「これ誰かやりたいやついる？」って聞かれてるか マネージャーやリーダーにとって本質的に言えば、そのミッションを達成してくれればいいんです。 最も成功確率が高く、達成速度が早いであろうメンバーに任せるのが間違いないわけで。 ただ、それではその組織の総力はいつまでも上がりま
