【エンジニア×人事対談企画①】株式会社アトラエ(前編) CTO 岡利幸様×新卒採用担当 大滝智美様 – ビズパーク
2016年6月15日、東京証券取引所マザーズ市場への上場を果たした、株式会社アトラエ。膨大なデータ解析をもとに転職を成功させる『Green』や、自分に合ったビジネス仲間を人工知能が自動的に選んでくれる『yenta』など、革新的なアトラエのサービスは界隈で注目を集めている。今回は、開発の最高責任者（CTO）である岡利幸さんと新卒採用担当の大滝智美さんに対談をして頂き、普段あまり聞くことのできないアトラエの技術力の秘密、そして採用したいエンジニア像について迫った。 『エンジニア×人事』対談企画、Career Park Tech第一弾、前編。 ファシリテーターはポート株式会社の技術開発室室長、大月英照が務めます。 ▼Career Park Techの連載はコチラ▼ 第2弾：株式会社マネーフォワード 第3弾：株式会社VASILY × 株式会社ペロリ 第4弾：Pythonユーザーカンファレンス「Py
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We are the tech members of Atrae Inc. This tech blog contains awesome information around tech of our concern. どうも、最近は自動的に収集される情報だけで過多になってきている岡です。 ここで言うところの自動的に収集される情報ってのは、facebook,twitter,各種ニュースアプリ,RSSなどで収集しているWebコンテンツのことを指してます。 情報が多いので、SNSを見るのを制限したり、ニュースアプリで満足したふりをしてみたり、RSSを完全放置して、未読件数がギネス級になったりしている方も少なくないのではないでしょうか？ でも、どうせ情報収集するならWeb上に公開された瞬間に、その後注目されそうな記事だけを効率良く収集したい！！ ってことで、RSSで取得した記事をリアルタイムに解
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