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日本のアカデミア人材育成が危ない・その１【コメント表示】 | 大隅典子の仙台通信

「今年は空梅雨」なんて嘯いてごめんなさい……。昨日などは、しっかり梅雨でした。ところで、先日、元三重大学学長の「つぼやき」ブログのアクセス数がものすごいことになった、というお話でしたが、関連したデータを示しておきます。この10年間で若手教員のポストがいかに減ったか、これをなんとかしないと日本の教育も研究も科学技術振興も駄目になりますよ、ということです。資料の元はこちら。いろいろな問題というのは、一つの原因だけで生じるものではありません。アカデミアポストの減少減少に至った要因には以下のようなものが考えられます。・少子化による学生数減少に対応するため＋日本の研究力を増すために「大学院重点化」政策が撃ちだされた。・大学院重点化により、大学院生の定員を増やすために大学院生の指導ができるとみなされる「教授」ポストを増やす必要が生じた。・教授を増やすために、教員の定員枠の助手（当時）

uoz 2012/07/09

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uoz 2012/02/27

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職場もお仕事も社員もやっぱり、はてな？｜【Tech総研】

2年目を迎えたテックハニーは、装いも新たにリニューアル！　よりパワーアップした新生ハニーを待ち構えていたのは、一見普通の職場の裏に隠された数々のユニークな「？」を秘めた場所だった……。「エンジニアにとってこれ以上ない、理想の職場を探し出すこと」を使命に、鋭い突っ込みと癒しの笑顔を使い分け、その職場の特徴を浮き彫りにするＴｅｃｈ総研公認レポーター。家電やモバイル製品など最新の技術に関心が深く、さらにアニメやゲームをこよなく愛する“アキバ系”の素顔には、エンジニアとの共通点も多い。そんなテックハニーも２年目を迎え、衣装も新しくパワーアップ。毎週エンジニアのことを学習しているハニーブログも深みを増すテックハニーから、今年も目が離せない!?

uoz 2012/01/31

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「はてな」という変な会社

「インターネットは、知能増殖装置」はてなは、一部ユーザーに“露出狂”と言われるほどオープンな会社だ。ユーザーからの機能改善要望は、採否や進ちょく状況とともに「はてなアイデア」で公開。アイデアを検討する会議は、毎日録音してネット公開している。「会議をポッドキャスティングした企業って、多分世界初」ユーザーからアイデアを募る「はてなアイデア」。仮想市場の仕組みが取り入れられており、要望が多いアイデアは“上場”する。自分が株を持つアイデアが採用されれば、配当を受けられるアイデアを公開すれば、競合に先を越されるかもしれない。会議を音声配信すれば、発言への批判を受けるかもしれない。それでもはてなは、情報を公開する。オープンにするほど、強くなれるという。「情報をオープンにしなければ、自分が進む速度以上には進めない。でも、いったんネットに預けると、色々な人の力が加わって、一気に何倍にもなる。インタ