第二話「私の結婚相手を募集します」 伝説のクリニックを目指して奮闘する人事のドラマを描いた「採遊記〜情熱人事、同志を求めて西へ東へ〜」第二弾。物語はカフェのテラス席から始める。 その日、採用担当の仲本（以下、その）はカウンセラーとして数々の伝説を残してきたエリア統括マネージャーの市川（以下、亜矢）に採用の相談をしていた。 その「そうでした。もっと明確にします！ちなみに亜矢さんが考える求める人材とはどういう人材ですか？」 亜矢「何よりも生命力ね！」 その「せいめいりょく・・・ですか！？」 亜矢「そう！想定外のことに対しても臨機応変に対応できる力ね」 その「なるほど。確かに目まぐるしい変化に柔軟に対応する力は重要ですよね」 亜矢「ちなみに、単純に言うと声の大きさね」 その「へ！？」 亜矢「だからハゲでも全然OK！」 その「は、は、ハゲですか？？」 亜矢「そうよ、あのつるりんってハゲね。愛おしい

第二話「私の結婚相手を募集します」 伝説のクリニックを目指して奮闘する人事のドラマを描いた「採遊記〜情熱人事、同志を求めて西へ東へ〜」第二弾。物語はカフェのテラス席から始める。 その日、採用担当の仲本（以下、その）はカウンセラーとして数々の伝説を残してきたエリア統括マネージャーの市川（以下、亜矢）に採用の相談をしていた。 その「そうでした。もっと明確にします！ちなみに亜矢さんが考える求める人材とはどういう人材ですか？」 亜矢「何よりも生命力ね！」 その「せいめいりょく・・・ですか！？」 亜矢「そう！想定外のことに対しても臨機応変に対応できる力ね」 その「なるほど。確かに目まぐるしい変化に柔軟に対応する力は重要ですよね」 亜矢「ちなみに、単純に言うと声の大きさね」 その「へ！？」 亜矢「だからハゲでも全然OK！」 その「は、は、ハゲですか？？」 亜矢「そうよ、あのつるりんってハゲね。愛おしい

https://w-kawara.jp/wp-content/uploads/2015/08/willfoward01.jpg 455 350 ルールがないのにぶれないワケとは （株）ウィルフォワード 成瀬拓也社長 前代未聞といえる“ルールなし経営”を実践するウィルフォワード・成瀬拓也社長。無謀と紙一重にみえる大胆すぎるチャレンジだが、不気味なほどに泰然自若としている。「誰かが経営を揺るがすような大失敗をしないかな、どこかで思っていたりしますね」とまで言い放つ成瀬社長は、なぜ、ブレないのか。インタビュー後編では、その秘密に迫る――。 “縛り”なしでなぜうまく回るのか 出社義務なし、を筆頭に、報酬を自分で決める、労働時間は完全裁量、休日も個人の都合でＯＫ…。ルールがないのだから当然だが、同社の働き方は、いわゆる日本の会社員の姿とはあまりにもかけ離れている。ここまで来ると、さすがにどうやって会

■ロングヒットを続けられる要因の文化”〇〇”とは？ ミュージカル「ライオンキング」をご覧になったことはあるでしょうか？ライオンキングは１５年以上も上演され続けているメガヒットミュージカルです。 大人から子供まで世代を超えて次々とファンを作りだし、リピーターを獲得しています。 どうして同じ作品がこれほどまでに多くの方に愛され時代を超えてロングランすることが可能なのでしょうか？ ロングヒットを続けるためには ・マーケティング ・ファン作り ・広報 など様々な要因がありますが、クリエイティブな面に着目するとまず第一に浮かぶ言葉があります。 それが、「慣れの根絶」です。 「慣れ」はロングランの大敵です。その「慣れ」を根絶する文化が強く根付いているからロングヒットを実現しているのです。 この文化は、チームや組織として成果に向かって活動するときにとても参考になることですので、ライオンキングに長年出演を

■自己評価と他己評価のギャップを埋めるには？ プレゼンなど人前で何かをするという時に、一番難しいのは自分で自分の表現が、リアルタイムでわからないということです。 そのためほとんどの人が 今日は伝わったのかな？ 今日は伝わらなかったな。 こういった判断を聴衆の反応や自分のあいまいな感覚だけで済ませてしまいます。 録音や録画をして見返しても、空気感やエネルギーは伝わりません。 そして表現するという事が恐ろしいのは、自分が「いい！」と思えた自己表現は、人から見たら「良くない」となってしまうところでもあります。 自分の評価と聴衆の評価 このギャップを埋めるにはどうしたらいいと思いますか？ ■人前では上辺が通用しない。 では、突然ですが、聴衆にしっかりと伝わるために重要だと思うものをチェックしてみて下さい。 □伝わるためには、感情を込めた方がいいと思う。 □伝わるためには、役割（講師）を演じる必要が

大義とは？ あなたが人にこう聞かれたらなんと答えますか？ 政治の世界では頻繁に使われる言葉である”大義”。しかし大義とは、私たちが人と関わっていく上でも仕事をする上でも重要なことです。 ビジネスにおいて、大義は困難を乗り越えるための底力になったりもします。 経営者が会社のビジョンを実現するためにも大義が重要になります。 イベントやプロジェクトで人を巻き込んでいく上でも大義は欠かせません。 人の心を動かすか否かは、その大義にかかっています。 この記事では大義を以下のように定義してみます。 これから実現しようとする未来に向けて、その行動の源となる正当な肯定的な（プラスの）動機。 人は大義と行動が一致しているかを無意識で判断しています。人を応援したくなる気持ちが生まれるか否かも大義と行動の一致しているか否かと大きく関係しています。 経営者やリーダーが人(社員)を巻き込んでいく時にも重要なことです

■どうする？絶体絶命 誰でも１度や２度は「もうダメだ」と追い込まれてしまった経験があると思います。 苦しいとか、きついとか、つらいことを通り越した「絶体絶命」の状況です。そんな時、どのようにその状況を打破しましたか？ そんな時におすすめのあるマインドがあります。 それは、「忍者マインド」です。 ■私の壮絶な絶体絶命体験 私が、今まで生きてきて体験した絶体絶命の中で忘れられないことがあります。 私が劇団四季に入って８年目くらいのことでした。私は、ワンシーズンで１か月、主役を演じるという貴重な経験をしたのです。 それまではずっとその他大勢役（通称アンサンブル役）をやっていたのですが、10年に一度のチャンスがやってきました。 私はそのチャンスをものにしかけたものの、明日が初日という前日に大失敗をしてしまい。そしてみんなに多大な迷惑をかけ、お情けで「アンダースタディー」というサポート役をもらうこと

2014年に文科省が発表したデータによると、大学(大学院 短大 専門学校含む)を休学している学生は6万7000人を超え、5年前の調査と比べて増加しています。かつての休学理由の大半は学費を稼ぐためと就職浪人のためでしたが、近年は海外留学やベンチャー企業でインターンシップとして社員さながらに働いたり、自ら起業するなど積極的な休学も増えているそうです。 留学エージェント事業を展開しているNEXT IMPACTは今月、日本初をうたった休学に特化した学生向けコンサルティングサービス「Qコン(キュウコン)」を開始しました。 Qコン Qコンでは、両親の説得や有意義な休学期間の過ごし方といった休学に際した問題解決コンサルティングサービスを行いつつ、休学している人や休学したい人にコミュニティを提供。 NECT IMPACT代表の川本氏によれば、「学生の多くは大学生活だけでは自己の将来像を描くのに不十分で漠然

■声帯は生き物という概念とは？ 自分の声帯は、生き物と考えよう。 今回のコラムでは人前で話す機会の多い方向けに新しい発想となるようなお話を、百戦錬磨の元プロ舞台俳優で現在は研修講師をしている私が解説します。 この記事を読むことによって ・自分の声に対する扱い方が変わる ・声を壊しにくくなる ・声を保護するための具体的なやり方がわかる こんなメリットがあります。 ぜひ最後までじっくりご熟読ください。 （この記事はたくさんの方に拡散されました、誠にありがとうございます。） さて 人事採用担当者の方やセミナー講師・研修講師の方々そしてリーダーの方は人前で長時間話す機会が多くなります。そしてセミナー会場は非常に乾燥しているところが多いです。そのため、枯れやすいなど声に関する悩みをお持ちの方によく相談を受けます。 １日だけでなく連日話し続ける方もいらっしゃるでしょう。そんな方々にとって声というものは

■緊張を抑えるにはどうしたらいいのか？ プレゼンテーションをする上で、緊張は大敵です。どんなに人前が立つ機会になれている人でも緊張とのお付き合いは絶えません。それにより震えたり喉が渇いたり息があがったりして自分の身体をコントロールできなくなったりもします。なによりも問題なのは、自分の持っている能力や伝えたい事をそのまま外に出すことを妨げてしまうことです。 研修や講演をした後に、「緊張してしまうのですがどうしたらいいのですか？」という質問を頻繁に受けるのは緊張について悩んでいる方が非常に多いことを示しています。先日もある人事採用担当者向けの伝達力セミナーで深刻に悩まれている女性の方がいらっしゃいました。 では、あなたの能力をそのまま外に出せるような、緊張の緩和について学んでいきましょう。 ■緊張でパフォーマンスを下げるのはもったいない。 私に質問をされて下さる皆さんに共通しているのが、「佐藤

「プロ意識とは？」 あなたが人に、こう聞かれたらどんな言葉で説明しますか？ スポーツ選手 アーティスト 芸人 プロというと、大勢の人がよく知っているこんな職業をしている人を最初に思い浮かべるかもしません。しかし社会でプロとして活躍している人には他にも様々な業種で働く人かいます。 弁護士、コンサルタント、料理人、職人・・・他にも経営者や営業マンの中にも確実に人から「あの人はプロだ」と言われる人がいます。 人からプロと言われる人の生い立ちやキャリアを遡っていくと、実はそこに法則性のようなものは見当たりません。 裕福な家庭の人、貧しい育ちの人、施設で育った人。高学歴でかつ優秀な成績だった人、高学歴な大学を中退した人、高校を出ていない人、学生時代はバイトに明け暮れていた人。 本当にそれぞれです。 でも、彼らに共通して持ち合わせている意識があります。 それは「どんな環境や状況においても相手の期待を超

メインメニュー 診療内容一覧 診療内容一覧最新施術情報オンライン診療お顔二重・目元整形若返り・エイジングケアリフトアップ糸リフトフェイスリフト（切開リフト）注射治療(ボトックス・ヒアルロン酸)しわ取りシミ取りたるみ取り目の下のクマ取り顔の脂肪注入(ナチュラル脂肪注射)小顔整形・フェイスライン鼻整形お肌美容皮膚科医療レーザー外来韓流肌：IPL光治療肌育：女優注射®医療脱毛・医療レーザー脱毛湘南美容皮フ科®保険診療一体型クリニック湘南皮膚科クリニック御茶ノ水こどもレーザークリニック湘南内科皮フ科町田院SBCスキンLab(ラボ)新宿お身体医療痩身医療ダイエット・部分瘦せ脂肪吸引お腹 部分痩せ二の腕 部分痩せ太もも 部分痩せ顔 部分痩せバスト豊胸・バストの修正バストエイジングケア（ママ豊胸）ワキガ・多汗症治療婦人科形成刺青(タトゥー)除去その他美容点滴・美容注射内服・外用薬・その他商品再生医療アー

就職活動で希望する企業に入れなかったため、内定をもらっている会社にひとまず入って働きながら本命の職種や企業への転職を目指すことを「仮面就職」といいます。このたびタクシーサービス企業のkm国際自動車が「ほかにやりたいことあったら辞めていいから正社員なりなよ！」と、仮面就職を歓迎する採用サイトをオープンしました。え？　仮面就職でいいの？ トップページには仮面男が サイト名は「kmの仮面就職」。トップページには月夜を背景に、仮面とシルクハットを身につけた男が立っていてなにやら仮面就職らしさを演出しています。 募集は2015年卒業予定の新卒者が対象。サイトでは仮面就職を応援する理由として、夢や自分探しなどを理由にフリーター生活を選ぶよりは、km国際自動車で正社員として働きながら時間やお金に余裕をもってやりたいことに挑戦するべきと説明。同社の通常のドライバーの平均年収が430万円、働き方も隔日勤（月

大学生にとって3月は卒業シーズンだ。しかし、まだ内定を持っていない学生は素直に喜べないだろう。厚労・文科省の合同調査では、昨年12月時点で約8万人の就職希望者が内定を得られていないそうだ。 「もう、とりあえずフリーターでいいや…」と諦めている学生たちに、ここに来て救いの手を差し伸べる企業が出てきた。タクシー、ハイヤー事業などで6000人以上の従業員を抱える国際自動車が2015年3月上旬、「kmの仮面就職」という一風変わったサイトを立ち上げたのだ。 一番良くないのは「フリーターマインド」が身につくこと 「小説家を目指している人、バンド活動をしながら働いている人、女子パワーリフティングの選手で体を鍛えながら仕事をしている人など、当社には夢や希望を諦めずに働く若い人が多くいます。それがそのまま、当社が求める人材。それを伝えたくて『kmの仮面就職』をオープンしました」 国際自動車の広報担当者は、キ

国際自動車株式会社(本社：東京都港区、代表取締役社長：菅原 信一)は、就職を考えていなかった方たちへ向けて、新しい価値観の採用方法「仮面就職」をはじめました。 画像1 URL： http://km-recruit.jp/special/mask/ 【国際自動車のいう「仮面就職」とは】 働きながら夢に向かって挑戦したい人、現在夢はないが、何かやりたいと考えている人、自分を変えたいと考えている人、非正規雇用で仕事をしている人、新卒で入社した会社が合わなかった人たちを対象とした、採用方法です。 大学新卒者の就職市場も売り手市場と言われている昨今、それでも正社員での就職を望まず、19.7％の学生が、フリーター、進学、などの道を選択しています。「役者になる」「お笑い芸人になる」「店を開きたい」など夢を持っていながら、社会に出る学生も多くいる一方、「なんとなく…」「今の状況を変えたくない…」「バイトの

大学生にとって3月は卒業シーズンだ。しかし、まだ内定を持っていない学生は素直に喜べないだろう。厚労・文科省の合同調査では、昨年12月時点で約8万人の就職希望者が内定を得られていないそうだ。 「もう、とりあえずフリーターでいいや…」と諦めている学生たちに、ここに来て救いの手を差し伸べる企業が出てきた。タクシー、ハイヤー事業などで6000人以上の従業員を抱える国際自動車が2015年3月上旬、「kmの仮面就職」という一風変わったサイトを立ち上げたのだ。 一番良くないのは「フリーターマインド」が身につくこと 「小説家を目指している人、バンド活動をしながら働いている人、女子パワーリフティングの選手で体を鍛えながら仕事をしている人など、当社には夢や希望を諦めずに働く若い人が多くいます。それがそのまま、当社が求める人材。それを伝えたくて『kmの仮面就職』をオープンしました」 国際自動車の広報担当者は、キ

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4月からの就職先が…！？というあなたへ朗報！ どんな理由であれ、安易にフリーターになって欲しくない。 なぜならば、あなたには可能性があるからだ。 kmは「やりたいことが見つからない」 「本当にやりたいことは他にあるかもしれない」 こんな悩みを抱えている人を応援したい！ 一生のことを今決めなくても良い！ kmで稼ぎながら、しっかり時間を使って考えても良い！ kmはそんな思いで仮面就職を行います。 ＊入社時期は個人の状況に応じて柔軟に対応します。 「将来の夢を見つけたい」「まだ正社員としては働かずに自分探しをする」と言ってフリーターという選択をする人がいます。しかし、はっきり言います。フリーターになれば将来の夢が見つかり、夢が叶うという考えは幻想です。夢があり、その夢に向かい既に挑戦している人が、生活の糧を得るためにアルバイトをして生計を立てているなら別です。 お金の話だと思いますか？ もちろ