人手不足の「業種格差」を放置すれば、日本経済ははてしなく停滞する（竹中 正治） @gendai_biz
「団塊世代の引退が人手不足の原因」はウソ 人手不足を訴える業界や企業が増えている。日本経済の問題は、リーマンショック不況の2009年から8年経った今、失業から人手不足へと、完全にシフトしたと言えるだろう。 成長戦略（経済成長のための規制改革）による労働生産性の向上が実現するかどうかが、いよいよ問われる局面になったのだ。イノベーションと労働需給のミスマッチの観点から、現状の問題を考えてみよう。 失業率2.8％（6月）という水準は1990年代初頭まで遡る低さである。有効求人倍率1.51倍は90年前後のバブル期のピークにもなかった高さだ。 一部の論者は、こうした雇用情勢の改善は「見かけ」に過ぎず、2013年前後に団塊の世代が65歳となり、引退年齢に入ったこと、つまり労働力の減少による結果に過ぎないと景気の回復を否定する言説を流している。 しかし、筆者が5月に当サイトに寄稿した「日本経済を食い尽く
［gamescom］鈴木 裕氏が語る「シェンムーIII」。前向きな理由で発売延期となった本作は「リアル」ではなく「リアリティ」を追求して開発中
［gamescom］鈴木 裕氏が語る「シェンムーIII」。前向きな理由で発売延期となった本作は「リアル」ではなく「リアリティ」を追求して開発中 副編集長：noguchi カメラマン：田井中純平 2015年6月15日にロサンゼルスで開催されたSony Computer Entertainment（現Sony Interactive Entertainment）のプレスカンファレンスにて，電撃的な発表が行われた「シェンムーIII」（PC / PlayStation 4）。2017年6月の時点で“2018下半期”への発売時期延期が明らかにされたが，8月にはDeep Silverとのパブリッシング契約の締結が発表されるなど，リリースへ向けて準備が進んでいる様子をうかがうことはできた。 gamescom 2017には，本作を手がけるYS NETの代表取締役であり，シェンムーの生みの親でもある鈴木 裕
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