"誰も無理しない" リモートワークをチームで実現するための 5 個の原則 #Zaim｜kotomi
はじめにこんにちは、Zaim の綿島です。私の担当する経営企画のミッションのひとつに、スタッフのモチベーション向上のための環境構築などがあります。 その施策のひとつとして「リモートワーク（在宅勤務）」があり、これまでに何度か記事にしている通り、とっても好評です。Zaim では出社が基本スタンスですが、入社半年後の社員なら原則誰でもリモート利用 OK 。私も家事や子どもの通院のためにフル活用中です〜！ なんでリモートワークするの？具体的なメリットを挙げると… ・通勤時間が短縮できる ・通勤ストレスがない ・休憩を活用できる（家事、通院など） ・旅行や帰省のプランが立てやすいなどなどありますが、つまり！「場所と時間の自由度がめっちゃ高まって、スタッフの満足度が上がる」という一言につきます。往復の通勤時間のインパクトたるや…。 リモートワーク、問題はないの？とはいえそれは利用する側のメリットなん
全 22 品！私たちの買ってよかったモノ 2018 年版 #Zaim
こんにちは！Zaim 経営企画部コーポレートチームです。もう早いもので 2018 年も残すところ、あと 40 日…オフィスではクリスマスツリーの飾りつけが終わりました。 さて Zaim では、社内の忘年会でスタッフたちが「今年の買ってよかった」を発表する恒例行事があります。今年はせっかくなので、その内容を note で公開してみます。値段が安い順です、めちゃくちゃ長いです…！ 目次 （1）ニトリ「すべりにくいハンガー」 （2）ダンボールカッター「ダンちゃん」 （3）マーナ・カルビー共同開発「フルグラ計量スプーン」 （4）みじん切り器 ふたも洗える「ぶんぶんチョッパー」 （5）DULTON ツールキット「ミリタリー」 （6）ドクターブロナー「マジックソープ」 （7）和平フレイズ「フライパン」20cm （8）deaf tennis japan「オリガミスタンド」 （9）サーモス「真空断熱タンブ
1
リリース、障害情報などのサービスのお知らせ
最新の人気エントリーの配信
処理を実行中です
j次のブックマーク
k前のブックマーク
lあとで読む
eコメント一覧を開く
oページを開く
