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    kireifish
    kireifish パワハラ など

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    stuons
    stuons 厚生労働省による月間の取り組み「若者の「使い捨て」が疑われる企業等への取組を強化」

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    despair0906
    despair0906 是非とも効果的な何かになってほしいものよ。 最終的には社会啓発的な何かになれば・・・

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    hiro465jp
    hiro465jp 若者の「使い捨て」が疑われる企業等への取組を強化 |報道発表資料|厚生労働省

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    TsutomuOnoda
    TsutomuOnoda 若者の「使い捨て」が疑われる企業等への取組を強化 |報道発表資料|厚生労働省

    2013/08/11 リンク

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    driving_hikkey
    driving_hikkey これは評価する。まだまだ生ぬるいけどまずはここから。

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    u4k
    u4k 多くのブラック企業とそこの従業員は「使い捨て」なんて微塵も考えてないのが切ない。「成長」とか「やりがい」を餌にして。

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    uturi
    uturi 「労基署へ行ってください」と「厚労省へ行ってください」の無限ループにならないことを祈る

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    ktakemoto
    ktakemoto いいぞーもってやってくれ

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    SasakiTakahiro
    SasakiTakahiro 0120  -  794  -  713(「なくしましょう ながい残業」)。

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    nagaichi
    nagaichi ネットでブラックブラック言ってるのも、政治や行政や企業労務各位へのプレッシャーには充分なっているので、折に触れて言及するのはオススメするっす。

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    wakabaroom
    wakabaroom “(1)9月1日(日)に、若者の「使い捨て」が疑われる企業等に関する『電話相談』を実施します。【フリーダイヤル】なくしましょう ながい残業 0120  -  794  -  713”

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    buhikun
    buhikun ツアーバス規制強化の時も査察官が足らないと言われてた。これも監督官が足らんでしょう。「臨時職員を雇って対応する」になったら本末転倒(苦笑)

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    yome8148
    yome8148 若者の使い捨て…

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    kogarasumaru
    kogarasumaru 基本、現在の労働者保護規制を機能させるだけで多くの人が救われると思うんだよ…労基署がなんで「署」なのかという話を昔行政学の授業で聞いた記憶があるのだけれども…

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    kalmalogy
    kalmalogy 大事な歩みの一つ

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    n_pikarin7
    n_pikarin7 厳しめのこと書いてあるけど、結局通報待ちなんだよな。そして通報しても指導だけ。ワタミやユニクロ店舗の人数規模の事業所じゃオリンパスの人みたくなるだけかと。

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    sihou1
    sihou1 フリーダイヤルわろたw

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    enderuku
    enderuku 結局強制力のない指導ぐらいしか国には出来ないのか

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    myfan77
    myfan77 相談のモデルケース(想定問答?)が知りたい。「長時間労働で困ってます。」→「労基署?へ相談してください。」とか言われたらショック。

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    oreoreoore
    oreoreoore ダブスタどころかお墨付き与える結果になる、に9000ペリカ

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    mottii-cocoa
    mottii-cocoa 出してみようかなぁ。。。

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    rosechild
    rosechild 中高年の特におばちゃんはガンガン使い捨ててかまいませんので。(嫌味)

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    kommunity
    kommunity ポイ捨てダメ、絶対

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    thesecret3
    thesecret3 やる気は感じられる。

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    tikani_nemuru_M
    tikani_nemuru_M ハロワと労基署の連係がうたわれるなど、縦割りが生理の役所としては頑張っているかも/でもな、ホントに有効なのは労基法上の【懲役刑】をやっちゃうことなんじゃね? 残業や有給がらみで懲役六ヶ月だぜ。

    2013/08/08 リンク

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    kujoo
    kujoo 「若者」→「若手」としていただかないと・・・

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    yoshia_e
    yoshia_e 企業への 監督指導が続いていかなければ意味がない。単に共産党議員の質問に対する国会答弁用の取り組みで終わることがありませんように・・・。

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    cutplaza
    cutplaza 『過労死等事案を起こした企業等について、再発防止の取組を徹底させます。』 すぐに思い浮かんだ居酒屋チェーンには指導が入るんでしょうかねぇ。

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    renos
    renos ワ●ミ社員のみなさん、わかってますね(ニッコリ)

    2013/08/08 リンク

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