アクセンチュアが生成AIを軸にした新執行体制を発表 「既にほぼ全社員がAIエージェントを活用、成果を出し始めている」 | ロボスタ - ロボット･AI情報WEBマガジンアクセンチュア社内でAIエージェントの導入同社社内では既に、ほぼ全員にAIエージェントの導入が始まっている。社員の活用状況は3段階に分けられる、としている。 1.業務に取り入れる：ほぼ全員 2.生成AIを使って新たな業務を生み出す：目下トレーニング中。徐々に成果を出す社員が出ている。 3.自ら生成AIを作る：一部（1～2割程度）に留まる。 アクセンチュアが目指す、社員ひとりひとりに「AIエージェント」がつき、適切なアドバイスや発想を提供するだけでなく、「AIエージェント」が社員の代わりとなって高精度のレベルで意見を交わし合うことで最適解を検討していく、といった次世代のビジネス環境が既に始まっていることを示唆している。 アクセンチュアのビジネスも大きく変化江川社長は「私が社長に就任した頃、10年ぐらい前は、ビジネスコンサルティング分野では「経営戦略を練りたいから支援して欲しい」とか、テクノロ
