【画像】「ロボティクス・ノーツ」 最高！728 名前：名無しさん必死だな :2013/01/27(日) 00:10:44.83 ID:Q/pXivVo0 朝日新聞デジタル：種子島に若者集結の怪 ゲームファンが「聖地巡礼」 - テック＆サイエンス http://www.asahi.com/tech_science/update/0126/SEB201301260054.html 続きを読む
外出中にスマホで家電操作 経産省が規制緩和へ 今春改正、成長戦略に弾み - MSN産経ニュース
経済産業省は２６日、スマートフォン（高機能携帯電話）を使って外出先からエアコンなどの家電製品を遠隔操作できるようにするため、規制を緩和する方針を固めた。安全上の問題から家電の遠隔操作を原則禁じている電気用品安全法（電安法）の解釈を見直し、今春に通達を改正する。電機メーカーのスマホと連携した家電開発を後押しし、成長戦略に弾みをつける。 電安法は、家電が原因の火災や感電などを防止することなどを目的に昭和３７年に施行された。スマホを使ってインターネット経由で家電を遠隔操作することは想定されておらず、近距離で使うリモコンを除けば、事実上屋外からの家電の遠隔操作は禁止されている。 このため、パナソニックは昨年１０月に発売したエアコンの新製品から、遠隔操作で電源を入れる機能を削除した。すでにスマホによる遠隔操作の技術が確立されているにも関わらず、法律が商品開発の「壁」となっていた。 このため、経産省は
ベネッセが全面敗訴 “リストラ被差別部署”での社内就活＆退職勧奨は「人事権の裁量範囲を逸脱」
画像１ 左はベネッセコーポレーション社長の福島保氏。右は創業家で現ベネッセホールディングス会長の福武總一郎氏。 子供の教育を事業の柱に据え、「Benesse＝よく生きる」を理念に掲げる会社が、“被差別部署”を作って裁判所に違法認定されたことが分かった。ベネッセコーポレーションの社員Ｂ氏（女性、５０代前半）は０９年春、人財部付というリストラ部署に異動となり、社内就活を命じられた。翌年には降格し年収２００万円ダウンとなり、「業務支援センター」という、人財部内の新設部署へ。そこは懇親会や送別会などにも一切呼ばれず、「人財部担当一覧」という表にも氏名が記載されない被差別部署で、社内の各部署を「どさ回り」して雑務を引き受けるよう命じられた。Ｂ氏は２０１０年１２月、この部署への異動命令取り消しと年収ダウン分の支払いを求め東京地裁に提訴、１２年６月の一審判決で全面勝訴した後、和解した。「人事権の裁量の範
Funny Place / Macintosh SE/30 Information Page
Macin.NET（マッキンドットネット）は， OLD Macintoshに関する情報を題材としたコンテンツです。 主に SE/30，ClassicII等の OLD Macintoshに関する情報を 中心に掲載しています。 中古で Macintosh SE/30 を入手した際の Tips をまとめてみました。 写真紹介は 1号機 のみですが，スペック紹介については 1号機，2号機 共に掲載しています。 当サイトの記載内容には非常に危険を伴う作業が含まれています。 高電圧個所からの感電の恐れがあるため，作業内容，作業方法，および， 自らのスキルレベルを理解しないままでの作業実施は適当ではありません。 作業実施により損害を被ったとしても，当サイトでは責任を負いかねます。 あくまでも事故の責任の範囲で行動してください。
リリース、障害情報などのサービスのお知らせ
最新の人気エントリーの配信
処理を実行中です
j次のブックマーク
k前のブックマーク
lあとで読む
eコメント一覧を開く
oページを開く
