「SEでガッツリ稼ぐためには⁈SEでの転職活動をする前に知っておきたい転職相談まとめ 10選」
SE(システムエンジニア）の転職に関する転職相談をまとめました！ 近年極めて人気なSE職。技術職だから年齢は関係ない⁈異業種からの転職！未経験だけど興味がある！SEに特化した転職エージェントは？大手・小企業の社内SE、フリー、自分にあった環境は？気になるみんなの疑問に関する回答をお届けします。 転職相談に対して、転職のプロである転職エージェントが回答してくれていますので、非常に参考になる内容なのではないでしょうか！？ 転職者に対して親身になってくれたり、良質なキャリアコンサルティングができる転職エージェントが揃っていますので、転職について悩んでいる方は早期に相談してみることをオススメします。 Callingoodの転職相談をご覧いただき、ご自身の転職活動の参考にしてください。 私は大手通信会社で営業4年、SEで4年務めています。現在31歳です。 現在迷っていることがあります。違う会社から幹
プログラマがいれば社内 SE は要らない？ | スラド IT
AC でのタレコミ失礼します。かなりぼかして書いています。 アプライアンスの製造販売をしている会社の開発の人間です。先日、会社に一人居た社内 SE が退職しました。送別会の時に退職の理由を聞いてみたら、社内 SE の仕事はプログラマなら誰でも出来る程度のことと思っているえらい人から直接、退職勧奨を受けたとのことでした (そのえらい人は企画出身です) 。 社内 SE 氏は製品開発への関与がないので、今後待遇は最低にすると言われたとのこと。現在はメールサーバやグループウエアサーバ、ユーザアカウント管理など社内 SE 氏が残したマニュアルを見ながら手順だけなぞっている状態です。この状況にもかかわらずサーバとネットワークの更新の話も出てきました。誰が担当させられるのか、すでに戦々恐々です。 社内 SE を廃して開発の人間がインフラの管理も兼任する、というのは最近の流行りなんでしょうか。
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