社内SEとして色々思うところを - 百合と向日葵の花束をTwitterに Postしてたら会社でのポストがなくなっちゃった！ - さまざまなめりっと http://b.hatena.ne.jp/entry/blog.livedoor.jp/manamerit/archives/65405150.html まぁタイトル通りのお方の話。派遣先からTwitterしていると言う時点でなんだかなぁとは思うが、アクセスを禁止せず、アクセスしたら「こいつTwitterしてたから契約破棄な。」というのはちょっとあんまりだと思う。まずは出入りを止めろ。その上で抜けようとしたならばまずは警告、それでもやめないなら罰を与えよ、というのが俺の考え方。後はまあ勤務中の態度とか、業務遂行能力とか、それを天秤にかけてよしとするかどうかは会社次第だ。ただ、IT派遣系の多くの会社ではそういうところは許可されないだろうね。 で、ブコメを見ていて思ったこと。maname 「ケータイ
