Q: 開発から運用に異動したが,モチベーションが保てない。 顧客の予算削減と元請け会社の戦略により,3年前に開発チームから運用チームへ異動しました。この業界に入って25年になりますが,本格的な運用の仕事は初めてであり,開発SE時代に身につけたスキルだけでは通用しないため,大変苦労しました。 今では重要な役割に携わり,作業効率化や若手の育成などを手がけていますが,運用という仕事は顧客にとって付加価値を生み出すものではないこともあり,どんなに頑張ってもなかなか報われず,むしろ責任の大きさは開発時代の何十倍もあり,正直言って疲れています。自分自身,モチベーションをどうやって立て直すか色々と思案している状態です。 (ITエンジニア,現在は運用/男性・43歳) A: 会社の経営全体,顧客のシステム全体を見渡して前向きに考えよ。 まずあなたはベテランのエンジニアです。そして,運用でも重要な役割を担って
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