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「ブラック企業アナリスト」として、テレビ番組『さんまのホンマでっか!?TV』(フジテレビ系)、「週刊SPA!」(扶桑社)などでもお馴染みの新田龍氏。計100社以上の人事/採用戦略に携わり、あらゆる企業の裏の裏まで知り尽くした新田氏が、ほかでは書けない、「あの企業の裏側」を暴く! 皆さんは日本IBMという会社に、どのようなイメージをお持ちだろうか? 「就職人気ランキング上位企業」 「業界大手で、外資系ながら日本的な安定感を持った会社」 「堅実な業績」 「人材輩出企業」 「高収入でスキルも得られる」 私自身が就活生だった14年前、同社は光り輝くブランドであった。そして現在。同社にはイメージ通りの面と、そうではない面がある。まずはその乖離からみていきたい。 最初に、「就職人気ランキング上位企業」からだ。手元に1976年度入社以降の「就職人気企業ランキング」があるが、データが残っている限り、ほぼ毎
IBM® Db2は、低遅延のトランザクション、リアルタイム分析、AIアプリケーションを大規模に強化するために構築された、クラウドネイティブ・データベースです。データ・セキュリティー、ガバナンス、拡張性、可用性における数十年にわたるイノベーション実績に基づいて構築されており、データベース管理者、エンタープライズ・アーキテクト、開発者に向けて単一のエンジンを提供し、次のことが実現します。 ハイブリッド・デプロイメントへの移行時に継続的な可用性とゼロ・ダウンタイムを実現し、あらゆるクラウド上で次世代のミッションクリティカルなアプリケーションを構築します。 最新のデータ・タイプ、ワークロード、プログラミング言語をすべてサポートすることで、開発を 簡素化します。 Apache Icebergなどのオープン形式のサポートにより、より迅速な意思決定を可能にし、チーム間でデータとメタデータを安全に共有でき
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