クラウドリアルティが、SBI FinTechファンド、三菱東京ＵＦＪ銀行、三菱ＵＦＪキャピタル、カブドットコム証券から総額3.5億円の資金調達を実施
クラウドリアルティが、SBI FinTechファンド、三菱東京ＵＦＪ銀行、三菱ＵＦＪキャピタル、カブドットコム証券から総額3.5億円の資金調達を実施 "P2P型の不動産クラウドファンディングサービス"「Crowd Realty」を運営する株式会社クラウドリアルティ（本社：東京都千代田区、代表取締役：鬼頭 武嗣、以下クラウドリアルティ）は、既存株主であるSBIインベストメント株式会社のFinTechファンドに加えて、新たに株式会社三菱東京ＵＦＪ銀行、三菱ＵＦＪキャピタル株式会社、カブドットコム証券株式会社を引受先とする第三者割当増資により、総額3.5億円の資金調達を実施しましたので、お知らせ致します。 「Crowd Realty」サイトトップイメージ クラウドリアルティは、5月26日にサービス正式公開後、京町家再生プロジェクトを募集し、約3週間で満額に達しました。これは日本で初めて現物不動産
セブン１千店、シェア自転車の拠点に まずは９店舗から：朝日新聞デジタル
セブン―イレブン・ジャパンは、コンビニ店を拠点にしたシェア自転車の貸し出しを始める。ソフトバンクと連携し、今月中にさいたま市の９店舗で導入。２０１９年３月末までに、首都圏や地方都市の１千店舗に約５千台を設置する計画だ。 ソフトバンクと子会社が手がけるシェア自転車サービス「ハローサイクリング」を活用。「Ｓｕｉｃａ（スイカ）」などの交通系ＩＣカードを登録すれば、事前予約なしで利用できる。支払いには別にクレジットカードの登録が必要で、料金は１５分６０円が基本だが、地域や自転車の種類によって異なるという。 セブンは、ＮＴＴドコモ傘下の「ドコモ・バイクシェア」と連携して２月以降、都内など３２店舗の駐輪スペースにシェア自転車約１５０台を設置した。設置店は近隣の店舗と比べて、来店客数が２％ほど増えたことから、拠点を拡大するという。（牛尾梓）
労災で会社に慰謝料500万円要求しながらパチンコ三昧、作業員vs社長の顛末
1973年、福島県生まれ。青山学院大学経済学部経済学科卒業。フェリタス社会保険労務士法人代表。特定社会保険労務士、産業カウンセラー、セクハラパワハラ防止コンサルタント。労働・社会保険手続き代行、就業規則作成等の他に、中小企業から上場企業まで、様々な企業の労務相談を受けている。また、障害年金請求手続きや、産業カウンセラーとして、企業のメンタルヘルス対策などにも携わる。著書に『あなたの隣のモンスター社員』（文春新書）、『モンスター部下』（日経プレミアシリーズ）がある。 公式ホームページ：https://www.ishikawa-sk.com/ 組織を揺るがすモンスター社員 石川弘子 あなたの会社は社員をやる気にさせる「風通し」のいい職場環境になっているだろうか。もし、社員の離職問題、組織を揺るがすような「職場トラブル」が起こっているのであれば、人材の育成システム、問題社員の対策やハラスメント防
DMMがあの｢CASH｣を70億円で買収するワケ
コンテンツブロックが有効であることを検知しました。 このサイトを利用するには、コンテンツブロック機能（広告ブロック機能を持つ拡張機能等）を無効にしてページを再読み込みしてください。 ✕
大企業になれないのも納得？ 三流社長で終わる人の残念な特徴3選
（Rawpixel／iStock／Thinkstock） 似たような会社であっても、一流になれる会社もあれば、三流で終わってしまう会社もある。もしかしたらその差は、社長の人柄にも影響するのかもしれない…。 しらべぇ取材班は、仕事柄、多くの社長にインタビューを行なってきたという雑誌編集者の男性に「三流社長の特徴」を聞いてみた。 「三流社長は、数千万円のマンションやちょっとした車を買っただけで『すごいだろう』と鼻の穴を広げて、見下すように自慢してきましたね。 でも本当に大物の社長は、都内に億ション一棟や日本にわずかしかない高級車を持ってても、そのレベルが当たり前だからか…自慢なんてしてきたことがない」
「副業・兼業」を推進へ 厚労省がガイドライン案提示、来年度から周知
厚生労働省は２０日、政府の「働き方改革」として正社員の副業や兼業を後押しするためのガイドライン案を有識者会議に提示した。長時間労働や健康確保などへの留意が盛り込まれたが、労働者側のメリットが強調されている。ガイドラインは年度内に完成させ、来年度から周知させる。 副業・兼業は就業規則で原則禁止にしている企業が多く、平成２６年度の中小企業庁の調査では、認めている企業は全体の１４％。政府は労働力人口が減少する中で、積極的に導入するよう意向を示している。 ガイドライン案では「労働時間以外の時間をどのように利用するかは、基本的に労働者の自由」とした裁判例を明記。副業・兼業を認めれば、「自分がやりたいことに挑戦でき、自己実現を追求することができる」としたほか、所得の増加、将来の起業・転職の準備などメリットを挙げた。 副業・兼業を禁止し許可制にしている企業に対しては、労働者の申請・届け出制への転換も促し
リリース、障害情報などのサービスのお知らせ
最新の人気エントリーの配信
j次のブックマーク
k前のブックマーク
lあとで読む
eコメント一覧を開く
oページを開く
3カ月待ち“未来の靴屋” 3D計測で自分だけのパンプス作成 （ITmedia NEWS） - Yahoo!ニュース
東京オリンピックに向けた宿泊問題解決の鍵となるか？AIを活用した無人型宿泊施設「Commune（コミューン）」 | AMP[アンプ] - ビジネスインスピレーションメディア![東京オリンピックに向けた宿泊問題解決の鍵となるか？AIを活用した無人型宿泊施設「Commune（コミューン）」 | AMP[アンプ] - ビジネスインスピレーションメディア](https://cdn-ak-scissors.b.st-hatena.com/image/square/568adff41f712050915aa99acff292f38a181cbb/height=288;version=1;width=512/https%3A%2F%2Fampmedia.jp%2Fwp-content%2Fuploads%2F2017%2F11%2Fsub2.jpg)