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2011年10月7日のブックマーク (1件)

  • 民間企業「厳選採用してるはずなのに、クソみたいな学生しか来ない。なぜだ」 : 暇人\(^o^)/速報

    民間企業「厳選採用してるはずなのに、クソみたいな学生しか来ない。なぜだ」 Tweet 1:名無しさん@涙目です。(神奈川県):2011/10/05(水) 23:35:01.12 ID:R+BJVjPx0● 2012年卒採用、企業は予定人数確保に難航――マイナビ調査 Business Media 誠 10月5日(水)18時53分配信 マイナビは10月5日、国内企業1757社を対象とした「2012年卒マイナビ新卒内定状況調査」の結果を発表した。 それによると、内定者に「質・量とも満足」とした企業は40.1%と前年より6.2ポイント減少していることが分かった。 「質は満足・量は不満」が前年比7.5ポイント増の29.7%、 「質・量とも不満」が同4.4%増の11.9%となっていることから、 マイナビでは「求人数の回復がみられた2012年卒採用だが、 採用基準に達する学生に出会えず採用予定数の確保が

    民間企業「厳選採用してるはずなのに、クソみたいな学生しか来ない。なぜだ」 : 暇人\(^o^)/速報
    corydalis
    corydalis 2011/10/07
    "コミュニケーション主義の行きつく先は やる気の無さの伝染、相互監視、密告社会"、これウチだわ。それをまた管理職が奨励するんだわ。で、新人のほうが管理職より能力が高いというダブルパンチ。