理想の上司像に新潮流、脱デフレへ「補佐型」に脚光 編集委員 小林明 - 日本経済新聞脱デフレをにらみ「理想の上司像」に新潮流？――。新入社員を対象に聞いた2015年度の「理想の上司」（産業能率大学調べ）。ランキングの顔ぶれを分析すると、興味深い傾向が浮かび上がってくる。新たに脚光を浴びているのが、部下の能力をうまく引き出し、育ててくれる「補佐型」の上司。経済状況や世相の変化などを背景に「理想の上司像」も転換期を迎えているようだ。同大学は毎年400～600人の新入社員を対象に
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