あれだけ、面接アピールやらグループディスカッションやら履歴書の印鑑の角度やらフェルミ推定やらを課した人事が拾い上げた人材が、「仕事をして」「なぜですか」 ってなる理由が気になる。

REVREV のブックマーク 2012/11/21 13:26

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NAKAHARA-LAB.NET 東京大学 中原淳研究室 - 大人の学びを科学する: 仕事を振ると「なぜですか?」と問われる : 「意味や理由」を求める若い世代!? にイラつく理由

    中原淳(東京大学准教授)のブログです。経営学習論、人的資源開発論。「大人の学びを科学する」をテーマに、「企業・組織における人の学習・成長・コミュニケーション」を研究しています。 企業の人事関係の方と...

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