他人に成果をあげさせるためには、「彼は私とうまくやっていけるか」を考えてはならない。　「彼はどのような貢献ができるか」を問わなければならない。

人間関係

yamikuro1226 のブックマーク 2009/03/06 23:06

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/12415285/comment/yamikuro1226" data-user-id="yamikuro1226" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/blog2.logosware.com/archives/444" data-original-href="http://blog2.logosware.com/archives/444" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=http%3A%2F%2Fblog2.logosware.com%2Farchives%2F444" data-user-icon="/users/yamikuro1226/profile.png">つくばに住んでるベンチャー社長のブログ» ブログアーカイブ » 強みを生かせ</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E4%BA%BA%E9%96%93%E9%96%A2%E4%BF%82">人間関係</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">他人に成果をあげさせるためには、「彼は私とうまくやっていけるか」を考えてはならない。　「彼はどのような貢献ができるか」を問わなければならない。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/yamikuro1226/20090306#bookmark-12415285"><span class="datetime-body">2009/03/06 23:06</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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