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思い切った「経営」の概念の実践。独立採算制の小規模店舗だから出来る業。組織論の弊害から生まれた、新しい「労働」の在り方のビジネスモデル。
kirishima2813 のブックマーク 2009/07/17 16:01
管理職は不要 - essence-s[ビジネス][経営][考え方][労働][企業]思い切った「経営」の概念の実践。独立採算制の小規模店舗だから出来る業。組織論の弊害から生まれた、新しい「労働」の在り方のビジネスモデル。2009/07/17 16:01
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essence-s.hatenadiary.com2009/07/16
テレ東京の「カンブリア宮殿」で。 めがね21の経営に度肝を抜かれると同時に、すごく共感を覚えた。 ポイントは、 ・透明でオープンな経営にすると、管理職は不要になる。 ・やましいところがなければ、すべて...
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思い切った「経営」の概念の実践。独立採算制の小規模店舗だから出来る業。組織論の弊害から生まれた、新しい「労働」の在り方のビジネスモデル。
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管理職は不要 - essence-s
essence-s.hatenadiary.com2009/07/16
テレ東京の「カンブリア宮殿」で。 めがね21の経営に度肝を抜かれると同時に、すごく共感を覚えた。 ポイントは、 ・透明でオープンな経営にすると、管理職は不要になる。 ・やましいところがなければ、すべて...
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