まあ、良いと思う人を定員だけとったら、残りのその他大勢にはお祈り申し上げるしか無いわけで。不採用の理由はそーゆーことでしょ。募集定員と応募人数の比が1に近い時は色々理由もあるんだろうけど。

Rinta のブックマーク 2013/10/29 07:53

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/167056942/comment/Rinta" data-user-id="Rinta" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/dennou-kurage.hatenablog.com/entry/2013/10/28/210029" data-original-href="https://dennou-kurage.hatenablog.com/entry/2013/10/28/210029" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fdennou-kurage.hatenablog.com%2Fentry%2F2013%2F10%2F28%2F210029" data-user-icon="/users/Rinta/profile.png">「不採用の理由」なんてそもそも存在しないのかも - 脱社畜ブログ</a><br><p style="clear: left">まあ、良いと思う人を定員だけとったら、残りのその他大勢にはお祈り申し上げるしか無いわけで。不採用の理由はそーゆーことでしょ。募集定員と応募人数の比が1に近い時は色々理由もあるんだろうけど。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/Rinta/20131029#bookmark-167056942"><span class="datetime-body">2013/10/29 07:53</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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「不採用の理由」なんてそもそも存在しないのかも - 脱社畜ブログ

dennou-kurage.hatenablog.com2013/10/28

以下の記事について。就活生が不満「お祈りメール」学生に「不採用の理由」を聞く権利はないのか？ http://www.bengo4.com/topics/893/ 法的に、企業が不採用理由を開示する義務がないというのはこの記事に書か...

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