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この例で「高学歴」を括るのはどうかしてる。やる動機付けにはならないが、やらなくてもトレードオフになるし、金銭以外のやりがいや義務感も削いでしまうので、中途半端なインセンティブは無い方がマシは定説。
hungchang のブックマーク 2013/11/01 08:19
高学歴の人間って、インセンティブにもの凄く敏感なのな[増田][経済]この例で「高学歴」を括るのはどうかしてる。やる動機付けにはならないが、やらなくてもトレードオフになるし、金銭以外のやりがいや義務感も削いでしまうので、中途半端なインセンティブは無い方がマシは定説。2013/11/01 08:19
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anond.hatelabo.jp2013/10/31
会社で役員やってる。 といっても、全部で社員20人くらいの家族経営だけど。 そんなうちの会社には、ひとり、うちみたいなところに似合わんレベルの高学歴くんがいる。 この子が最初全然仕事頑張らなかった。 で...
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この例で「高学歴」を括るのはどうかしてる。やる動機付けにはならないが、やらなくてもトレードオフになるし、金銭以外のやりがいや義務感も削いでしまうので、中途半端なインセンティブは無い方がマシは定説。
hungchang のブックマーク 2013/11/01 08:19
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高学歴の人間って、インセンティブにもの凄く敏感なのな
anond.hatelabo.jp2013/10/31
会社で役員やってる。 といっても、全部で社員20人くらいの家族経営だけど。 そんなうちの会社には、ひとり、うちみたいなところに似合わんレベルの高学歴くんがいる。 この子が最初全然仕事頑張らなかった。 で...
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