バイトテロが起きやすい例（職場教育LVが低い現場）として、もっと調べる必要がある。飲食店は、低俗な若者を雇うリスクヘッジとして、厳しく管理する仕組みが必要かもしれない。

keys250 のブックマーク 2013/12/16 12:27

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/173489746/comment/keys250" data-user-id="keys250" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/business.nikkeibp.co.jp/article/opinion/20131213/257028/" data-original-href="http://business.nikkeibp.co.jp/article/opinion/20131213/257028/" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=http%3A%2F%2Fbusiness.nikkeibp.co.jp%2Farticle%2Fopinion%2F20131213%2F257028%2F" data-user-icon="/users/keys250/profile.png">「バイトテロ、一生許せない」　あのそば店社長からの手紙：日経ビジネスオンライン</a><br><p style="clear: left">バイトテロが起きやすい例（職場教育LVが低い現場）として、もっと調べる必要がある。飲食店は、低俗な若者を雇うリスクヘッジとして、厳しく管理する仕組みが必要かもしれない。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/keys250/20131216#bookmark-173489746"><span class="datetime-body">2013/12/16 12:27</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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