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むしろ男性社員は5年後のキャリアを描けているのが普通みたいな言い方が気になる。結婚や育児は女性だけの問題じゃない筈なのに。この人の中では「男性の育児休業?何それおいしいの?」なのだろう。
quix_que のブックマーク 2009/11/17 11:54
「結婚・出産するかもしれないし…」5年後のキャリアも描けない女性部下をやる気にさせる方法 | 女性社員のトリセツ | ダイヤモンド・オンライン[女性][キャリア][仕事][会社]むしろ男性社員は5年後のキャリアを描けているのが普通みたいな言い方が気になる。結婚や育児は女性だけの問題じゃない筈なのに。この人の中では「男性の育児休業?何それおいしいの?」なのだろう。2009/11/17 11:54
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diamond.jp2009/11/17
短期スパンで考える女性部下 長期スパンで考える上司 「会社で、5年後、10年後のキャリアプランを考えろってよく言われるんですけど、よくわからない……というのが、正直な気持ちです。 何となく5年くらい経つとプ...
83 人がブックマーク・41 件のコメント
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むしろ男性社員は5年後のキャリアを描けているのが普通みたいな言い方が気になる。結婚や育児は女性だけの問題じゃない筈なのに。この人の中では「男性の育児休業?何それおいしいの?」なのだろう。
quix_que のブックマーク 2009/11/17 11:54
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「結婚・出産するかもしれないし…」5年後のキャリアも描けない女性部下をやる気にさせる方法 | 女性社員のトリセツ | ダイヤモンド・オンライン
diamond.jp2009/11/17
短期スパンで考える女性部下 長期スパンで考える上司 「会社で、5年後、10年後のキャリアプランを考えろってよく言われるんですけど、よくわからない……というのが、正直な気持ちです。 何となく5年くらい経つとプ...
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