役員が社員の送別会を避けているようでは企業としての成長は難しいかもしれませんね。

girled のブックマーク 2014/08/07 15:57

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/17547441/comment/girled" data-user-id="girled" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/www.itmedia.co.jp/bizid/articles/0911/25/news007.html" data-original-href="https://www.itmedia.co.jp/bizid/articles/0911/25/news007.html" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fwww.itmedia.co.jp%2Fbizid%2Farticles%2F0911%2F25%2Fnews007.html" data-user-icon="/users/girled/profile.png">退職者を社外ファンにする――去る人に記念イベントをしっかり</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E8%B5%B7%E6%A5%AD%E5%AE%B6">起業家</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E4%BC%81%E6%A5%AD">企業</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E6%88%90%E9%95%B7">成長</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E5%BC%8A%E7%A4%BE">弊社</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E9%80%80%E8%81%B7">退職</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E3%83%AA%E3%82%B9%E3%82%AF">リスク</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E9%A2%A8%E8%A9%95">風評</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E5%BD%B9%E5%93%A1">役員</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E7%B5%84%E7%B9%94">組織</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">役員が社員の送別会を避けているようでは企業としての成長は難しいかもしれませんね。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/girled/20140807#bookmark-17547441"><span class="datetime-body">2014/08/07 15:57</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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