「単純な論理で単純な施策によって高まるものではない・・・」← 「外発的動機付け」内容が外圧で変わり得る我が状況下では、せめて内発的動機付けだけでも社員の自力で維持しておかなければ、持ちこたえられない...

utaq-999 のブックマーク 2009/11/30 15:58

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/17646710/comment/utaq-999" data-user-id="utaq-999" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/business.nikkeibp.co.jp/article/pba/20081202/178909/?P=5" data-original-href="http://business.nikkeibp.co.jp/article/pba/20081202/178909/?P=5" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=http%3A%2F%2Fbusiness.nikkeibp.co.jp%2Farticle%2Fpba%2F20081202%2F178909%2F%3FP%3D5" data-user-icon="/users/utaq-999/profile.png">成果主義が失敗したいまだからこそ、社員が仕事に燃える理由を探す (5ページ目)：日経ビジネスオンライン</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E5%9B%A3%E4%BD%93">団体</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%2B%E4%BA%BA%E9%96%93">+人間</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E3%83%8E%E3%82%A6%E3%83%8F%E3%82%A6">ノウハウ</a>]</li></ul><br><p style="clear: left"> 「単純な論理で単純な施策によって高まるものではない・・・」← 「外発的動機付け」内容が外圧で変わり得る我が状況下では、せめて内発的動機付けだけでも社員の自力で維持しておかなければ、持ちこたえられない...</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/utaq-999/20091130#bookmark-17646710"><span class="datetime-body">2009/11/30 15:58</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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