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ITで管理されたアルバイト・派遣労働は、システム的制約によって労働者の工夫する余地を奪っている。そして、ホワイトカラーやコンサルタントにのみ付加価値を発明する権限を集中させ、報酬も集中させている。
hts57 のブックマーク 2009/12/16 17:23
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blog.tatsuru.com2009/12/16
『日本の論点２０１０』（文藝春秋）が届いた。 そこに「労働について」一文を寄せている。 こんなことを書いた。 「働くとはどういうことか」 編集部から「働くとはどういうことか」というお題を頂いた。この問...
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人間はどうして労働するのか - 内田樹の研究室
『日本の論点２０１０』（文藝春秋）が届いた。 そこに「労働について」一文を寄せている。 こんなことを書いた。 「働くとはどういうことか」 編集部から「働くとはどういうことか」というお題を頂いた。この問...
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