子持ち男性に対して定時帰社しても50h残業した独身と同じ給与与える(不法申告および規定以上の残業でチャラ、で)という独身税的な対策とかは、実際誰か言い出したら世論がどう反応するかは割と興味があったりも。

mahalmahal のブックマーク 2014/03/31 17:48

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