しかし、組織を横断して、そしてビジネスを変えうるものであるという視点でとらえると、単によくしていけばよい、というものではなく、しっかりとした戦略を持ち、具体的に実現していくことが必要であることが理解で

information_architecture のブックマーク 2014/12/17 12:47

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/193336306/comment/information_architecture" data-user-id="information_architecture" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/www.underconcept.com/blog/archives/959" data-original-href="http://www.underconcept.com/blog/archives/959" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=http%3A%2F%2Fwww.underconcept.com%2Fblog%2Farchives%2F959" data-user-icon="/users/information_architecture/profile.png">UXの本質について | underconcept</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/UX">UX</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/UI">UI</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E8%80%83%E3%81%88%E6%96%B9">考え方</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">しかし、組織を横断して、そしてビジネスを変えうるものであるという視点でとらえると、単によくしていけばよい、というものではなく、しっかりとした戦略を持ち、具体的に実現していくことが必要であることが理解で</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/information_architecture/20141217#bookmark-193336306"><span class="datetime-body">2014/12/17 12:47</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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