自責にしなくても上司の仕事の割り振り・環境整備の責任もありそう。 QT @KY_Owatta: ミスを繰り返す障害者の雇止めは可 / 障害者雇用促進の助成金2年で240万円、この2年間で最低賃金レベルの仕事が身に着けられなかった人は

diet55 のブックマーク 2014/05/20 08:31

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ミスを繰り返す障害者の雇止めは可

syaroshi.jp2014/05/20

改善への努力欠ける　雇用保障する義務無い事業主は、法定雇用率以上の障害者雇用を義務付けられています。能力不足を理由に雇用を打ち切る際、「障害者雇用促進法の趣旨に反する」といって障害者が法的保護を求...

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