辞めさせるなら脅しじゃなくて対価を用意しろよ

rz1h931f4crz1h931f4c のブックマーク 2010/03/11 13:17

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それは内定者を「孤立させる」ことから始まります。:日経ビジネスオンライン

    私は内定を受けて入社する予定だった企業から大学卒業間際に呼び出され、内定を辞退するよう暗に迫られました。 応接室で役員と二人きりになり、何時間も面談を受けました。そして、次のようなことを言われました...

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