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先進的な企業の実例、なんて「自由にとっていいよ、理由は問わないよ、会社都合で休み変更しないよ」って言ってるところ。ってことはこの9連休はいつでも実現可能なところ。参考になるのか？
frecce のブックマーク 2014/09/29 17:11
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www.yomiuri.co.jp2014/09/29
企業の協力を得て、休日と有給休暇を合わせて大型連休を設定する上での課題を探る。有給休暇の取得を促して長時間労働を改めるほか、観光による経済効果も期待する。 雇われている男性のうち、週５０時間以上働く...
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先進的な企業の実例、なんて「自由にとっていいよ、理由は問わないよ、会社都合で休み変更しないよ」って言ってるところ。ってことはこの9連休はいつでも実現可能なところ。参考になるのか？
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「秋の９連休」の実現可否、有識者会議で議論 : 政治 : 読売新聞（YOMIURI ONLINE）
企業の協力を得て、休日と有給休暇を合わせて大型連休を設定する上での課題を探る。有給休暇の取得を促して長時間労働を改めるほか、観光による経済効果も期待する。 雇われている男性のうち、週５０時間以上働く...
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