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この手法の前提としてタックマンモデルの第３段階以上が必要。第２段階までならこの手法では効率は落ちる。タックマンモデルは就業の制度全般と絡むのでこの会議手法だけ持ち込むと痛い目にあう。
boke-boke のブックマーク 2010/09/14 15:51
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www.itmedia.co.jp2010/09/13
無駄な会議を削減するはてなやGoogleの方法――立ち会議、ホワイトボード、マイクロミーティング：結果を出して定時に帰る時短仕事術 眠そうな人や時計ばかり気にしている人、自分の発言にしか興味がない人――そんな...
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